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甘肅省白銀市2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《白銀市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則》及相關(guān)政策規(guī)定,結(jié)合我市事業(yè)單位招聘計劃和崗位空缺情況，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩��?jīng)研究，決定開展白銀市2022年事業(yè)單位公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘計劃（見職位信息欄）

全市公開招聘事業(yè)單位工作人員359名，其中：市直14名、會寧縣121名、靖遠縣72名、景泰縣33名、白銀區(qū)15名、平川區(qū)104名。具體招聘計劃詳見《白銀市2022年事業(yè)單位公開招聘崗位列表》(以下簡稱《崗位列表》)。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本政治權(quán)利。

2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，具備堅定的政治素質(zhì)，品行端正，身心健康，綜合素質(zhì)好。

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.具有招聘崗位所需專業(yè)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。

5.具備招聘崗位要求的其他條件，見《崗位列表》。

有下列情形之一者不得報考或不予招聘：

1.在各級人事考錄招聘考試中因違紀違規(guī)行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員。

2.受過刑事處罰或治安管理處罰、受到黨紀政紀處分期限未滿或因違紀違規(guī)被開除黨籍、公職及辭退解聘的人員。

3.現(xiàn)役軍人、在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生。

4.參加各類公開招聘及高層次、急需緊缺人才引進的擬聘人員。

5.已被機關(guān)事業(yè)單位錄（聘）用的在編人員。

6.提供虛假證件及材料的。

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

8.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

9.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（二）招聘范圍

1.戶籍生源。白銀市市直事業(yè)單位招聘崗位不限戶籍和生源,各縣區(qū)事業(yè)單位招聘崗位須為白銀市常住戶籍或高考生源地為白銀市的人員（戶籍以發(fā)布公告當(dāng)日戶口所在地為準）。

2.年齡要求。大學(xué)�？啤⒈究茖W(xué)歷不超過30周歲（1991年8月10日以后出生），碩士研究生不超過35周歲（1986年8月10日以后出生），博士研究生不超過40周歲（1981年8月10日以后出生），2022年應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。取得多個層次學(xué)歷的應(yīng)聘人員，按照與應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)歷和專業(yè)相符的年齡條件報考。

3.對象范圍。本次事業(yè)單位公開招聘，共設(shè)置高校畢業(yè)生、應(yīng)往屆高校畢業(yè)生、縣區(qū)項目人員等三類招聘崗位。除縣區(qū)項目人員崗位外，其他報考人員均須提供相應(yīng)層次學(xué)歷的就業(yè)報到證。

高校畢業(yè)生：在《崗位列表》報考條件“范圍”一欄中標注為“高校畢業(yè)生”的崗位，2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生以及2020年和2021年離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生均可報考。

應(yīng)往屆高校畢業(yè)生：在《崗位列表》報考條件“范圍”一欄中標注為“應(yīng)往屆高校畢業(yè)生”的崗位，凡符合戶籍生源、學(xué)歷年齡等要求的未就業(yè)應(yīng)往屆高校畢業(yè)生均可報考。

縣區(qū)項目人員：在《崗位列表》報考條件“范圍”一欄中標注為“**縣（區(qū)）項目人員”的崗位，主要面向白銀市服務(wù)期滿未納入編制管理且目前仍在崗的“三支一扶”和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”計劃兩類基層服務(wù)項目及經(jīng)甘肅省普通高校畢業(yè)生民生實事就業(yè)項目招考統(tǒng)一選拔到各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)、幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技、畜牧、文化、社保、計生、進村進社等崗位)工作的各類項目人員進行專項招聘（零就業(yè)家庭人員按當(dāng)時安置崗位，與民生實事就業(yè)項目同類崗位報考）。報考條件為：

（1）年齡在35周歲（1986年8月10日以后出生）以內(nèi)；

（2）具有大專及以上學(xué)歷；

（3）服務(wù)期滿且考核合格；

（4）各類未入編項目人員只能報考本縣（區(qū)）專項招聘崗位。

（三）其他要求

1.《崗位列表》中招聘崗位所要求的專業(yè)條件，按照國務(wù)院學(xué)位委員會、教育部《關(guān)于印發(fā)〈學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2011年)〉的通知》(學(xué)位〔2011〕11號)(研究生層次“學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄”按照教育部2018年4月更新目錄執(zhí)行)、《教育部關(guān)于印發(fā)〈普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)〉〈普通高等學(xué)校本科專業(yè)設(shè)置管理規(guī)定〉等文件的通知》(教高〔2012〕9號)、《教育部關(guān)于公布2019年度普通高等學(xué)校本科專業(yè)備案和審批結(jié)果的通知》(教高函〔2020〕2號)、《教育部關(guān)于印發(fā)〈普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)設(shè)置管理辦法〉和〈普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(�？�)專業(yè)目錄(2015年)〉的通知》(教職成〔2015〕10號)等規(guī)定的規(guī)范稱謂執(zhí)行。

2.報考人員畢業(yè)證上標注的學(xué)歷及專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位要求的學(xué)歷及專業(yè)一致，在國（境）外取得學(xué)歷學(xué)位的人員，須具有教育部中國留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認證書等證明材料。本科及以上學(xué)歷應(yīng)試人員學(xué)歷證書和學(xué)位證書必須齊全，資格復(fù)審時仍未取得“畢業(yè)證”“學(xué)位證”及相關(guān)證件的取消招聘資格。

3.已取得教師資格證的考生應(yīng)具有與報考崗位相對應(yīng)的教師資格證。未取得教師資格證的考生，應(yīng)具有任教學(xué)科與報考崗位學(xué)科相對應(yīng)的由教育部考試中心頒發(fā)的有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或有效期內(nèi)的《師范生教師職業(yè)能力證書》。在2021年及2022年中小學(xué)（含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校）教師資格考試中受疫情影響考生（2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”）可以參加教師招聘，資格復(fù)審時需提供筆試成績單或面試成績單。通過公開招聘的此類考生可以按所報考崗位先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作，再參加考試并取得教師資格。用人單位與未取得教師資格證先上崗人員簽訂聘用合同時，約定一年試用期，先上崗人員在試用期內(nèi)未取得與報考崗位一致的教師資格證的依法解除聘用合同。

4.在住培合格證書與招聘崗位的專業(yè)或類別要求一致的情況下，面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待；經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。

5.鼓勵具有日常生活自理能力和能夠正常履行崗位職責(zé)的殘疾高校畢業(yè)生、殘疾基層項目人員積極報考相應(yīng)崗位，聘用后招聘單位按規(guī)定享受有關(guān)殘疾人就業(yè)保障金減免政策。

三、網(wǎng)上報名和資格審查

（一）崗位查詢。報考人員請登錄白銀市人民政府門戶網(wǎng)站部門鏈接版塊的白銀市人力資源和社會保障局通知公告欄目（http://www.baiyin.gov.cn/bmzq/bysrlzyhshbzj/tzgg/index.html），認真閱讀公告內(nèi)容及其他有關(guān)政策規(guī)定，查閱《白銀市2022年事業(yè)單位公開招聘崗位列表》（附件1），詳細了解有關(guān)信息，確定報考崗位。

（二）報名。

1.提交報考申請。本次報名采取網(wǎng)上報名方式進行，參加甘肅省2022年下半年事業(yè)單位公開招聘分類考試集中統(tǒng)一報名，每名報考人員限報一個招聘單位的一個崗位。

報名時間為2022年8月11日（星期四）09∶00至8月14日（星期日）18∶00。

報考人員需登錄甘肅省人力資源考試中心網(wǎng)站（http://ks.rst.gansu.gov.cn），進入“網(wǎng)上報名”欄目，點擊“甘肅省2022年下半年事業(yè)單位公開招聘分類考試”，進行用戶注冊，注冊時必須準確填寫本人姓名和身份證號（報名與考試時使用的本人有效居民身份證件必須一致），并妥善保管用戶名和密碼。上傳經(jīng)“照片處理工具”軟件審核后自動生成的照片，照片上傳成功后無法修改。

網(wǎng)上報名時，報考人員提交的報考信息和材料必須真實、準確、有效，并且符合選報崗位的報考條件，否則造成的后果由報考人員本人承擔(dān)。對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的、惡意注冊干擾正常報名秩序的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，所繳費用不予退還。

網(wǎng)上報名期間，報考人員如對崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件等需要咨詢，請直接與市、縣區(qū)人社部門聯(lián)系；報名技術(shù)咨詢，請與省人力資源考試中心聯(lián)系。

各單位聯(lián)系方式詳見公告最后部分。

2.網(wǎng)上資格審查。網(wǎng)上報名資格審查工作由白銀市人力資源和社會保障局根據(jù)公告要求和招聘崗位條件，對報考人員進行資格審查。

3.查詢資格審查結(jié)果。報考人員可于2022年8月11日（星期四）9∶30至8月15日（星期一）18∶00期間登錄報名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。已通過資格審查的，不能改報其他崗位。報考申請尚未提交審查或未通過資格審查的，可以改報其他崗位。截止2022年8月14日（星期日）18∶00以后，報考申請尚未審查或未通過資格審查的，不能再改報其他崗位。

如報考人員在最后一天報名，因?qū)彶椴煌ㄟ^導(dǎo)致無法改報其他崗位的，責(zé)任由報考人員自負。

4.報名繳費。通過資格審查的報考人員，即可登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)進入繳費頁面，按規(guī)定繳納筆試報名費150元，繳費時間為2022年8月11日（星期四）9∶30至2022年8月16日（星期二）18∶00。繳費成功后視為報名成功，未按規(guī)定報名并繳費者，視為自動放棄。

5.報名信息修改。為確�？荚嚨膰烂C性和公平公正，報名期間，報考人員僅可申請更改填寫錯誤的兩類信息：一是報考人員姓名中明顯的錯別字，主要指同音字、形似字等；二是報考人員身份證號碼中不涉及出生年月的個別錯誤數(shù)字；其他報名信息不予更改。

報考人員申請更改報名信息，須持本人有效居民身份證原件并填寫《報名信息更改申請表》(附件2）到白銀市人力資源和社會保障局機關(guān)辦公大樓901辦公室（地址：白銀區(qū)蘭包路679號）提交申請，統(tǒng)一匯總后及時上報省人力資源考試中心進行審核、修改。受理截止日期為2022年8月14日（星期日）12∶00，逾期不予受理。

6.網(wǎng)上打印《準考證》。通過資格審查并繳費成功的報考人員，可于2022年9月13日（星期二）9∶00至2022年9月17日（星期六）9∶00登錄甘肅省人力資源考試中心網(wǎng)站（http://ks.rst.gansu.gov.cn），打印準考證（A4紙），并妥善保管。

四、筆試

（一）筆試時間及科目

9月17日（星期六）上午

08︰30－10︰00　職業(yè)能力傾向測驗

10︰00－12︰00　綜合應(yīng)用能力

筆試參加甘肅省人力資源考試中心組織的2022年下半年事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試，考試范圍以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（2022年版）為準，具體請登錄中國人事考試圖書網(wǎng)（https://rsks.class.com.cn/）。

《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》兩個科目滿分均為150分。不同類型的招聘崗位使用不同的筆試試題，試題按崗位類別分為綜合管理類（A類）、社會科學(xué)專技類（B類）、自然科學(xué)專技類（C類）、中小學(xué)教師類（D類）和醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）五個考試類別。

事業(yè)單位公開招聘分類考試分類表

特別提示:筆試采取閉卷形式，職業(yè)能力傾向測驗和綜合應(yīng)用能力兩科筆試連續(xù)進行，中間不間斷。試卷為兩個科目的合訂本，在考試開始前5分鐘發(fā)放，各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時間截止后，收取第一科考試的答題卡，第二科考試時間截止后，收取所有發(fā)放的資料。

（二）筆試地點

筆試地點以《準考證》顯示為準�？荚嚠�(dāng)日，應(yīng)試人員應(yīng)按照《準考證》標明的白銀市考區(qū)各考點地址提前熟悉具體交通路線，避免耽誤參加考試。

（三）證件要求

考試當(dāng)日，應(yīng)試人員必須攜帶網(wǎng)上打印的紙質(zhì)《準考證》原件和與報名時一致的有效居民身份證原件（含有效期內(nèi)的居民身份證和臨時居民身份證）參加筆試，兩證不全者不得參加考試。身份證遺失的，應(yīng)于考前至公安派出所補辦有效臨時居民身份證。

（四）開考比例

市直事業(yè)單位招聘崗位開考比例不低于1:3，縣、鄉(xiāng)事業(yè)單位招聘崗位開考比例放寬至1:2。

崗位報名人數(shù)達不到開考比例的，劃定最低分數(shù)控制線，筆試成績達到最低分數(shù)控制線分數(shù)及以上者，進入資格復(fù)審及后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。最低分數(shù)控制線為白銀考區(qū)使用同一類筆試試卷人員平均分。

（五）凈化筆試考務(wù)環(huán)境

考試過程中考務(wù)組織部門將協(xié)調(diào)公安、無線電管理等有關(guān)部門，加大工作力度，不斷凈化考試環(huán)境。對制作假身份證騙取考試資格、發(fā)送無線電信號進行高科技作弊等行為，進行有力查處打擊。各考點應(yīng)對所有進入考場的應(yīng)試人員進行安檢，凡發(fā)現(xiàn)攜帶高科技作弊器材的，一律按違紀處理。

考試結(jié)束后，由專業(yè)機構(gòu)進行試卷雷同檢測，被甄別為雷同試卷的應(yīng)試人員，組織考試的機構(gòu)將給予該科目考試成績無效的處理。被認定為雷同試卷的應(yīng)試人員，有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的，視具體情形按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）相關(guān)規(guī)定，作出違紀違規(guī)處理。

（六）公布成績

筆試成績于10月31日前，在白銀市人民政府門戶網(wǎng)站公布筆試成績，供應(yīng)試人員查詢。

五、資格復(fù)審

筆試成績公布后，須面試崗位按照崗位計劃與招聘人數(shù)1:3的比例，不要求面試崗位按照崗位計劃與招聘人數(shù)1:2的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分的排名等額確定參加資格復(fù)審人員，末位成績并列者一并參加資格復(fù)審。

資格復(fù)審由白銀市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，時間、地點、方式等在白銀市人民政府門戶網(wǎng)站公布。進入資格復(fù)審人員須按要求到達現(xiàn)場進行資格復(fù)審，通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員進入后續(xù)招聘程序。

資格復(fù)審時，應(yīng)聘人員本人應(yīng)提供以下材料及復(fù)印件：個人有效身份證；畢業(yè)證、學(xué)位證原件及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷備案證明；就業(yè)報到證、戶口簿等其他崗位所需的印證材料，以及2張近期正面免冠1寸證件照（須與報名表中照片一致）。

對不符合招聘條件的應(yīng)聘人員、不能提供相關(guān)印證材料的、信息不實影響資格審查結(jié)果的、未按規(guī)定時間和地點參加資格復(fù)審的以及自愿放棄的人員均不退還報名費，一律取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺名額從報考同一崗位且筆試成績達到白銀考區(qū)使用同一類筆試試卷人員平均分及以上的應(yīng)聘者中由高分到低分依次遞補。

六、面試

崗位要求須面試的，在面試前統(tǒng)一發(fā)布公告，應(yīng)聘人員須按規(guī)定參加面試。

（一）時間地點：以《面試通知書》時間、地點為準。

（二）面試內(nèi)容：根據(jù)招聘崗位特點及履職要求組織面試，每位考生面試時間為10分鐘，面試成績滿分100分。

（三）相關(guān)要求：根據(jù)崗位計劃招聘人數(shù)，按招聘崗位名額以1:3的比例從高分到低分依序排名確定面試對象。如同一崗位筆試成績末位入圍考生出現(xiàn)名次并列，且經(jīng)面試資格復(fù)審均合格的，則一并列為面試人選參加面試。如同一崗位筆試考生人數(shù)達不到面試規(guī)定比例的，按實際入圍人數(shù)確定面試人選，并劃定最低分數(shù)控制線，低于60分的取消聘用資格。

面試成績現(xiàn)場公布,考生本人現(xiàn)場簽字確認。

七、總成績確定

（一）不要求參加面試的崗位，筆試成績即為總成績。如出現(xiàn)總成績相同情況，以《職業(yè)能力傾向測驗》科目成績高者排名為先。如該科目成績?nèi)韵嗤瑫r，采取加試面試的方式確定排名先后。

（二）參加面試的崗位，總成績按筆試成績60%、面試成績40%的總和確定。筆試、面試和總成績?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù)，保留至小數(shù)點后兩位。如出現(xiàn)總成績相同情況，筆試成績高者排名為先，筆試成績、面試成績都相同時，采取加試面試的方式確定排名先后。面試缺考者，不計算總成績。

總成績計算公式為：總成績=（筆試總成績÷3）×60%+面試成績×40%。

（三）面試當(dāng)日內(nèi)通過白銀市人民政府門戶網(wǎng)站公布應(yīng)聘人員面試成績和總成績。

八、體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，按崗位招聘人數(shù)等額確定體檢人員名單。招聘人員體檢工作由白銀市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施，在市級以上具備體檢條件資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢人員名單通過白銀市人力資源和社會保障局群發(fā)短信平臺、微信群等方式進行通知。

（一）體檢不合格者,可復(fù)檢一次,復(fù)檢仍不合格的，取消考察資格。因體檢不合格或自動放棄體檢資格而形成的崗位空缺，按該崗位招聘總成績由高分到低分的順序依次遞補。面試缺考或成績?yōu)榱愕模�不得遞補。

（二）應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格，責(zé)任自負。

（三）對于在體檢過程中有弄虛作假或隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予聘用。

（四）對于殘疾考生，在不影響正常履行崗位職責(zé)的前提下，可在其殘疾類別上適當(dāng)放寬體檢標準。

（五）體檢費用和復(fù)檢費用由應(yīng)聘人員自理。

九、考察

考察工作由招聘單位主管部門及各縣區(qū)人社部門負責(zé)實施。體檢合格人員確定為考察人選,由各招聘單位派出考察組對考察人選的德、能、勤、績、廉等進行考察，形成書面考察結(jié)論，相關(guān)考察材料裝入考生檔案。考察不合格者，取消聘用資格，考察及之后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的崗位空缺不再進行遞補。

十、公示

根據(jù)體檢、考察情況，研究提出擬招聘人選建議名單，提請白銀市人力資源和社會保障局局務(wù)會議研究確定后，在白銀市人民政府門戶網(wǎng)站公示，公示時間為5個工作日。對公示中反映的問題要進行查證，經(jīng)核實不符合聘用條件的，取消其聘用資格。

十一、審批聘用

公示期滿無異議不影響聘用的，按照管理權(quán)限由組織、編制、人社部門分別辦理相關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員的工資、津貼、補貼等待遇，執(zhí)行事業(yè)單位現(xiàn)行標準。聘用人員實行試用期制，其中從應(yīng)往屆高校畢業(yè)生中招聘的人員，試用期為1年，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用。不合格的，取消聘用。本次公開招聘批準聘用為事業(yè)單位工作人員的各類基層項目人員，不再實行試用期，其基層服務(wù)年限依據(jù)有關(guān)規(guī)定連續(xù)計算工齡。

本次招聘崗位中設(shè)置有服務(wù)年限的，要訂立聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外,聘用后必須保證最低服務(wù)年限。

十二、疫情防控要求

（一）筆試疫情防控要求

1.應(yīng)試人員須做好考前自我健康管理，保持手機通訊暢通，密切關(guān)注所在考區(qū)疫情防控溫馨提示。按照甘肅省新冠肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室有關(guān)要求，“健康碼”異常和來自國內(nèi)疫情中、高風(fēng)險地區(qū)的報考人員，須按人員來源地風(fēng)險等級，嚴格落實相應(yīng)的集中隔離或居家健康監(jiān)測措施，并按要求進行核酸檢測，符合條件的于考前向?qū)俚乜h區(qū)聯(lián)防聯(lián)控機制按程序轉(zhuǎn)碼。
    2.筆試當(dāng)日，應(yīng)試人員須提前90分鐘到達考點，進行“一掃四查”入場核驗，即掃“白銀快辦”場所碼為綠碼，查核酸檢測證明（首場考試前48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明，紙質(zhì)或電子版均可），查體溫，現(xiàn)場檢測體溫正常（＜37.3℃），查有效期內(nèi)身份證件原件（含身份證、臨時身份證），查紙質(zhì)準考證。
    3.應(yīng)試人員應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩并全程佩戴。在參加考試過程中如出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等呼吸道癥狀，應(yīng)及時向考務(wù)工作人員報告�？荚嚱Y(jié)束后應(yīng)盡快開展新冠核酸檢測，并將結(jié)果及時上報省人力資源考試中心。
    4.應(yīng)試人員不得隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
    （二）其他招聘環(huán)節(jié)疫情防控要求。資格復(fù)審、面試和體檢等環(huán)節(jié)招聘工作，將按照國家和省、市新冠肺炎疫情防控要求，嚴格落實各項防疫措施。最新或相關(guān)疫情防控要求將通過準考證、面試通知書、群發(fā)短信或補充公告等形式告知，請廣大考生予以關(guān)注、理解、支持和配合。

十三、紀律監(jiān)督

（一）本次招聘考試由白銀市紀委監(jiān)委派駐市人社局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督及舉報受理。

監(jiān)督電話：0943-8224528  **

（二）報考者須誠信報名，如實提交報考材料。凡提交虛假報考材料的，一經(jīng)查實，即取消報考、考試或聘用資格，并記入個人誠信檔案，所繳費用不予退還。對存在惡意報名等行為的，將按照考試違紀違規(guī)有關(guān)規(guī)定處理，涉嫌犯罪的移送司法機關(guān)處理。

（三）本次招聘考試不指定考試教材，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（四）報考人員網(wǎng)上報名時所留聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知市人力資源和社會保障局和招聘單位。因無法與報考人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由報考人員本人承擔(dān)。

（五）凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄招聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件、弄虛作假的一律取消應(yīng)聘資格，問題嚴重的要追究責(zé)任。

（六）本公告在白銀市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。

（七）凡涉及本次招聘工作的重大事項或本公告未盡事宜，由白銀市人力資源和社會保障局研究決定。

（八）本公告由白銀市人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

十四、其他事項

（一）政策咨詢。公開招聘期間，應(yīng)聘人員咨詢相關(guān)報考政策等，請撥打以下電話。

白銀市人社局：**

會寧縣人社局：**

靖遠縣人社局：**

景泰縣人社局：**

白銀區(qū)人社局：**

平川區(qū)人社局：**

（二）技術(shù)支持。網(wǎng)上報名期間，應(yīng)聘人員需技術(shù)咨詢，請與省人力資源考試中心聯(lián)系。

省人力資源考試中心：**

系統(tǒng)技術(shù)支持電話：**

（三）咨詢時間。上午08:30-12:00

下午14:30-18:00

附件1：崗位列表

附件2：報名信息更改申請表

白銀市人力資源和社會保障局

2022年8月9日