2025年下半年無錫市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位公開招聘專技人才公告

錫人社事招公告?zhèn)洹?/font>2025〕57號

無錫市衛(wèi)生健康委決定面向社會公開招聘直屬事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才11名（事業(yè)編制）。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象與條件（見職位信息欄）

（一）招聘對象和崗位

招聘對象：博士研究生1名，碩士研究生及以上8名，本科及以上2名。

招聘崗位：詳見附件，《2025年下半年無錫市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位公開招聘專技人才簡介表》可在無錫市人力資源和社會保障局、無錫市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站查詢。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利。

2.遵紀(jì)守法、品行端正、廉潔奉公。

3.熱愛應(yīng)聘崗位工作，具有良好的敬業(yè)精神。

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5.此次招聘對象年齡：18周歲以上、38周歲以下（1987年1月1日至2007年12月31日期間出生）。其中，要求博士或者具備中級專業(yè)技術(shù)資格的崗位，應(yīng)聘人員年齡可放寬至43周歲（1982年1月1日及以后出生）；要求具有高級專業(yè)技術(shù)資格的崗位，應(yīng)聘人員年齡可放寬至50周歲（1980年1月1日及以后出生），特別優(yōu)秀的學(xué)科帶頭人年齡可再適當(dāng)放寬。

6.戶籍不限。

7.具備應(yīng)聘崗位所要求的其他條件（以附件明確的條件為準(zhǔn)），招聘崗位專業(yè)按《江蘇省2025年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置，專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。

8.本次招聘對象中的“2025年畢業(yè)生”：指在2025年畢業(yè)并已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書，且報名時仍無工作單位的人員。國（境）外同期畢業(yè)人員須完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。取得博士學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期可放寬至2025年12月31日。

符合下列情形之一的，可按“2025年畢業(yè)生”身份報考：

（1）2023年、2024年普通高校畢業(yè)以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷（學(xué)位）證書認(rèn)證，報名時無工作單位的人員（聘用后有關(guān)事項按國家規(guī)定執(zhí)行）。以上人員報名時須已取得學(xué)歷、學(xué)位證書，或國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

（2）從國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)，參加基層服務(wù)項目（“三支一扶”計劃、農(nóng)村教師特崗計劃、“西部計劃”、“鄉(xiāng)村振興計劃”（含原“蘇北計劃”））的人員，如參加服務(wù)項目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的（截止報名時）。

（3）以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的（截止報名時）。

9．面向社會招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)對象，2025年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，在招聘中按2025年畢業(yè)生同等對待。對經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，在人員招聘中與臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待（其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致）。

10．有下列情形之一的人員，不得報考：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的或者曾被開除公職的人員。

（2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

（3）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

（4）現(xiàn)役軍人或者國民教育序列普通高校在讀非2025年畢業(yè)生。

（5）與事業(yè)單位現(xiàn)有在崗人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系，不得應(yīng)聘到崗位后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。

（6）被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，在2026年5月30日前3年服務(wù)期未滿的在編（在冊）人員。

（7）在截止報名之日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或者有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員，或者國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

二、報名及審核

（一）報名時間和方式

招聘單位自招聘公告發(fā)布之日起接受報名，報名有效期截止至2025年11月30日24:00。

（二）資格審核

1.招聘單位負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審和復(fù)審，應(yīng)聘人員須經(jīng)資格復(fù)審合格后方可參加考核。

2.專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè)，如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位專業(yè)要求，由畢業(yè)院校（科研機(jī)構(gòu)）出具調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)�業(yè)課程基本一致的書面證明，視為符合招聘崗位的專業(yè)要求。

3.對于國（境）外專業(yè)和專業(yè)參考目錄內(nèi)沒有列出的專業(yè)，由招聘單位根據(jù)實際情況研究確定審核意見。

4.資格復(fù)審材料：

（1）應(yīng)聘人員須提供：學(xué)歷、學(xué)位證書（2025年畢業(yè)生須提供所在院校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件、《教育部學(xué)籍在線驗證報告》）、崗位要求的其他證明材料。委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還需提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考證明，并經(jīng)所在院校同意。

（2）報考崗位要求提供資格證書和其他證明材料的，其中應(yīng)聘崗位要求有工作經(jīng)歷及年限的，需提供工作經(jīng)歷及年限證明材料；要求有專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格等相關(guān)資格材料的，需提供專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格證書等相關(guān)證明材料；有專業(yè)方向的需提供專業(yè)方向證明。

（3）有效二代身份證。

（4）其他符合崗位招聘條件的證明材料（如獎勵證明、學(xué)術(shù)成果、成績單等）。

上述證明材料均需交驗原件并提供一份復(fù)印件。

（三）繳費確認(rèn)

通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員繳納報名費100元，開考時尚未交納報名費的視為放棄。

（四）報名注意事項

1.招聘崗位條件中的工作經(jīng)歷年限要求為實足年限。實足年限截止到報名截止之日。

2.應(yīng)聘人員所填專業(yè)名稱應(yīng)與畢業(yè)證書上一致，2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考前，應(yīng)確認(rèn)本人《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的專業(yè)與畢業(yè)證書上名稱一致。報名時所填專業(yè)名稱與畢業(yè)證書上不一致的，視為提供不實信息。

3.應(yīng)聘人員考核時須使用在有效期內(nèi)的身份證，且與報名時登記的身份證號一致。

4.通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員應(yīng)按招聘單位通知的時間和地點參加考核，否則作棄考處理。

5.應(yīng)聘人員在填報信息時必須認(rèn)真仔細(xì)閱讀相關(guān)招考信息，確保提供的本人信息真實、準(zhǔn)確、完整。凡報考時提供不實信息、資料，被取消考試或錄取聘用資格的，由本人承擔(dān)與此相關(guān)的責(zé)任。

6.資格審查貫穿招考工作全過程，在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在不得報考的情形或者不符合報考資格條件的，將取消其報考資格、終止聘用程序。

（七）開考比例

崗位（GD1-GD4）不設(shè)開考比例，崗位（AA1-AA5）開考比例為1:3。

三、招聘考試

（一）考試內(nèi)容

考核內(nèi)容根據(jù)專業(yè)及崗位特點確定，包括招聘崗位所必備的綜合知識、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等，主要測試應(yīng)聘人員專業(yè)知識掌握情況，以及工作能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、價值觀及儀表舉止等�？荚噧�(nèi)容不指定輔導(dǎo)用書。

（二）考核方式

崗位（GD1-GD4）：面試；

崗位（AA1-AA4）：

通過資格審核人數(shù)≤招聘人數(shù)5倍的崗位——面試；

通過資格審核人數(shù)>招聘人數(shù)5倍的崗位——筆試+面試；

崗位（AA5）：筆試+面試。

1.面試

面試時間：以各招聘單位通知為準(zhǔn)。

面試成績按百分制計算，合格線為60分。根據(jù)面試合格人員分?jǐn)?shù)從高到低排序，如面試成績相同人數(shù)超過崗位招聘人數(shù)的，將組織同分人員加試，并按加試成績確定排名。應(yīng)聘人員可在各招聘單位網(wǎng)站查詢面試成績。

2.筆試+面試

（1）筆試時間：以招聘單位通知為準(zhǔn)。

筆試成績按百分制計算，合格線為60分。根據(jù)筆試成績合格者從高分到低分，按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。應(yīng)聘人員可在各招聘單位網(wǎng)站查詢筆試成績。

（2）面試時間：以招聘單位通知為準(zhǔn)。

面試成績按百分制計算，合格線為60分。參加面試的考生需在面試前繳納100元面試費。應(yīng)聘人員可在各招聘單位網(wǎng)站查詢面試成績。

（3）成績計算：考核成績按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算。如總成績相同，按面試成績從高分到低分確定排名。應(yīng)聘人員可在招聘單位網(wǎng)站查詢最終考核成績。

四、體檢及考察

1.體檢：根據(jù)應(yīng)聘人員考核總成績，按招聘崗位數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費用由應(yīng)聘人員自理。體檢前，在職人員需提供單位同意報考的證明。

2.考察：由用人單位根據(jù)《無錫市事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則》（錫人社發(fā)〔2024〕9號），對體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察，重點考察應(yīng)聘人員的資格條件、政治思想、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、個人信用、業(yè)務(wù)能力和工作實績等情況。

五、公示及聘用

1.招聘單位根據(jù)考核、考察、體檢結(jié)果，集體研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生健康委及招聘單位網(wǎng)站公示7個工作日。

2.公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位負(fù)責(zé)辦理有關(guān)錄取、聘用手續(xù)。因應(yīng)聘人員單方面原因在招聘單位規(guī)定的期限內(nèi)未能辦理相應(yīng)手續(xù)的，取消其錄取、聘用資格。

3.擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，在公示期結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位的資格。

4.聘用人員實行試用期，初次就業(yè)的試用期為12個月，試用期滿考核合格，予以定職定級。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用關(guān)系。聘用人員與招聘單位訂立3年以上聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年。

5.屬于下列情況之一者，取消聘用資格：①在招聘單位規(guī)定期限內(nèi)，無工作單位的人員不與招聘單位簽訂聘用合同者，有工作單位的人員不能提供與原單位解除關(guān)系證明者。②2025年畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書者，崗位條件明確要求的材料不能提供者。③應(yīng)聘信息及材料不符合實際招聘要求或作假人員。

六、遞補(bǔ)

因考察或體檢不合格、公示結(jié)果影響聘用、放棄或其他原因?qū)е聧徫豢杖钡�，由市衛(wèi)生健康委提出是否遞補(bǔ)意見（成績不合格的不得遞補(bǔ)），報市人力資源社會保障局備案。應(yīng)聘人員遞補(bǔ)情況按總成績排名從高到低一次性遞補(bǔ)，并在相應(yīng)網(wǎng)站公布。聘用手續(xù)辦理后不再遞補(bǔ)。

七、誠信管理

應(yīng)聘人員在報名、資格審查、考試、體檢、考察、聘用過程中的非誠實守信行為，將提供給公共信用信息機(jī)構(gòu)。在事業(yè)單位公開招聘考察環(huán)節(jié)，將應(yīng)聘人員個人信用情況作為考察的重要參考依據(jù)。

八、政策咨詢

報名資格政策咨詢：詳見崗位簡介表中招聘單位聯(lián)系電話

其他政策咨詢：**

本公告由市衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)解釋。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，主動接受監(jiān)督。

監(jiān)督舉報電話：**。

附件1：2025年下半年無錫市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位公開招聘專技人才簡介表

附件2：2025年下半年無錫市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位公開招聘專技人才報名表

無錫市衛(wèi)生健康委員會

2025年10月24日