關于補充招聘漠河市2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘醫(yī)學畢業(yè)生公告

根據(jù)黑龍江省衛(wèi)生健康委員會《關于做好2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘大學生新增名額申報等工作的通知》文件要求，再次面向社會公開補充招聘醫(yī)學畢業(yè)生，現(xiàn)就有關事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)�、以德為先、任人唯賢的用人標準，公開、平等、競爭、擇優(yōu)聘用的原則，采取筆試、面試、考核相結(jié)合方式面向社會公開招聘。

二、招聘計劃、對象及條件

（一）招聘計劃（見職位信息欄）

市北極鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院1人。省內(nèi)外高等院校統(tǒng)招全日制醫(yī)學專業(yè)�？萍耙陨蠈W歷的應往屆畢業(yè)生，鼓勵生源地畢業(yè)生報考當?shù)卣衅笉徫�。招聘專業(yè)為中醫(yī)學。

（二）招聘對象及專業(yè)要求

招聘人員面向社會，凡符合下列條件的人員均可報名應聘：

1、具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律、法規(guī)，擁護中國共產(chǎn)黨；

2、具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，志愿服務基層；

3、35周歲以下(1988年1月1日及以后出生),符合身體檢查的各項要求；

4、具備招聘崗位所需學歷和專業(yè)條件：高等院校統(tǒng)招全日制醫(yī)學�？萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生，原則上應是高中起點，其中醫(yī)學目錄中的臨床醫(yī)學、醫(yī)學影像學、醫(yī)學檢驗專業(yè)可以放寬到初中起點統(tǒng)招全日制�？飘厴I(yè)生；

5、服從招聘單位對崗位的安排和調(diào)整。

三、招聘程序

（一）報名時間：2023年7月31日至8月6日。

應聘人員需要登錄漠河市人民政府官網(wǎng)（www.mohe.gov.cn）查看招聘公告等具體信息。

（二）現(xiàn)場報名

應聘人員到漠河市衛(wèi)生健康局現(xiàn)場報名、資格審查。報名地點：漠河市衛(wèi)生健康局一樓102室。聯(lián)系電話：**。

（三）注意事項

1.應聘人員只能填報一個招聘崗位，資格審查通過的，不能改報其他崗位；資格審查未通過的，可以改報其他崗位。

2.按照填報招聘崗位考核排序優(yōu)先錄取原則，在招聘崗位未錄滿情況下，可以擇優(yōu)補錄。

3.應聘人員需要提供身份證、畢業(yè)證、學位證、網(wǎng)上打印的應聘人員登記表（一式4份）、所在單位或當?shù)厝瞬欧�務部門提供的證明(加蓋公章)，以及能夠證明本人資歷材料的原件及復印件。應屆畢業(yè)生需要提供所在學校開具的有效證明(加蓋公章)。

4.應聘人員需要認真閱讀填寫說明，并詳實準確地填寫個人報名信息，應聘人員要對提交的信息和材料真實性負責，否則取消錄取資格。

（四）聘用方式

2023年8月6日報名結(jié)束后，對同一招聘崗位通過資格審查超過2人以上（含兩人），由市人社局會同市衛(wèi)健局共同組織采取筆試、面試等辦法擇優(yōu)確定擬聘用人員；根據(jù)筆試成績，按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例由高分到低分確定進入面試人選，但總報考比例不足1:3的，應等比例減少招考人數(shù)。如多人筆試成績相同則一并作為擬面試人選�？偝煽�=筆試成績×60%+面試成績×40%,考試總成績在市人民政府網(wǎng)站上公布7個工作日。

若招聘崗位人數(shù)與報名人數(shù)相等的則按實際報名人數(shù)直接進入面試環(huán)節(jié)，面試由市人社局同市衛(wèi)健局共同組織。面試采取結(jié)構化面談的形式，主要考察應試者的綜合分析、語言表達、組織協(xié)調(diào)、解決問題的能力，滿分100分�，F(xiàn)場打分，現(xiàn)場公布成績，面試成績低于60分者不予聘用�？忌�總成績出現(xiàn)并列時，以筆試成績高者優(yōu)先。

（五）體檢與政審考核

根據(jù)考試總成績，按招聘崗位1:1的比例，確定進入體檢和考察人選。體檢參照《國家公務員錄用體檢通用標準》，參加體檢人員到市醫(yī)院進行體檢。體檢費用由考生本人承擔，體檢不合格者依次遞補體檢人員。體檢合格后，由用人單位對體檢合格人員進行考察，考察內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等，考察不合格者，不予聘用。

（六）公示與審批

體檢合格人員由市衛(wèi)生健康局、人社部門復核匯總，上報地區(qū)衛(wèi)生健康委和地區(qū)人社局備案；擬聘人員名單在漠河市人民政府官網(wǎng)公示7個工作日，公示期滿無異議的辦理聘用手續(xù)。

四、相關待遇及管理

(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與聘用人員簽訂《勞動合同》(一式4份),市衛(wèi)生健康局、市人社局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、聘用人員各1份，聘期3年。應聘人員對提交的材料和信息真實性負責，否則取消聘用資格，并承擔相應責任。應屆畢業(yè)生需提供學校開具的有效證明。

(二)新聘用人員實行試用期制度，試用期為3個月。由市衛(wèi)生健康局與用人單位共同負責考核，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期考核不合格者不予聘用。

(三)聘用人員按國家規(guī)定執(zhí)行基層事業(yè)單位崗位績效工資制度，根據(jù)績效考核結(jié)果發(fā)放績效工資和政府特聘崗位津貼，本科及以上畢業(yè)生年收入不低于4萬元，�？飘厴I(yè)生年收入不低于3萬元，依法享受當?shù)馗黜椛鐣�保險待遇。

(四)聘用期滿且符合條件的聘用人員可以在縣域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院之間流動。

(五)聘用人員3年年度考核合格的，按規(guī)定程序經(jīng)所在地有關主管部門審核同意后，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有空編的前提下，納入編制管理。

五、組織領導和職責分工

市衛(wèi)健局會同市人社局負責組織公開招聘，指導用人單位與聘用人員簽訂《勞動合同》,牽頭落實聘用人員工資兌現(xiàn)、津貼補助、職稱評聘、保險等政策待遇；市財政局依據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在計劃內(nèi)實際聘用人數(shù)，按照每年每名本科畢業(yè)生4萬元，�？飘厴I(yè)生3萬元給予補助，聘用人員繳納的社會保險費由市財政局負責撥付；市委編辦負責對聘用期滿后的招聘人員進行編制落實工作。

六、保障措施

1、堅持公開、公平、公正的原則。招聘工作由市衛(wèi)健局、人社局負責組織實施。

2、嚴肅工作紀律。參加招聘的工作人員要嚴格按照操作程序辦事，對提供虛假材料的取消錄取資格，對營私舞弊者給予相應的紀律處分。

3、堅持回避制度。招聘工作人員與考生有夫妻關系、直系血親關系、三代內(nèi)旁系血親或近姻親關系的實行回避制度。

1：關于補充招聘漠河市2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘醫(yī)學畢業(yè)生公告

2：2023年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應聘人員報名登記表