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北大荒集團(tuán)紅興隆醫(yī)院關(guān)于開(kāi)展新一輪面向農(nóng)場(chǎng)醫(yī)院定向招聘的公告

北大荒集團(tuán)紅興隆醫(yī)院2025年07月28日09:34黑龍江

按照集團(tuán)要求，為進(jìn)一步解決醫(yī)院用人需求，北大荒集團(tuán)紅興隆醫(yī)院決定開(kāi)展新一輪面向農(nóng)場(chǎng)醫(yī)院定向招聘工作，共計(jì)招聘工作人員11人。

一、招聘崗位和條件

內(nèi)科臨床醫(yī)師4人（內(nèi)科專(zhuān)業(yè)），外科臨床醫(yī)師3人（外科專(zhuān)業(yè)），兒科醫(yī)生1人（內(nèi)科專(zhuān)業(yè)），重癥醫(yī)學(xué)科醫(yī)生1人（外科專(zhuān)業(yè)），急診科醫(yī)生1人（臨床專(zhuān)業(yè)）、超聲診斷醫(yī)師1人（醫(yī)學(xué)影像和放射治療專(zhuān)業(yè)），共計(jì)11人。

第一學(xué)歷為統(tǒng)招全日制大專(zhuān)及大專(zhuān)以上，需具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，且執(zhí)業(yè)范圍符合崗位專(zhuān)業(yè)需要。統(tǒng)招全日制本科學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生如大學(xué)專(zhuān)業(yè)符合崗位需求，執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格不作為必要條件。

二、招聘程序和方法

招聘采取公開(kāi)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示等程序進(jìn)行，報(bào)名及招聘時(shí)限自發(fā)布招聘公告之日起至招聘計(jì)劃完成為止。

（一）基本要求：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法、法律；

3.具有良好的品行、職業(yè)道德和社會(huì)公德；

4.不超過(guò)國(guó)家規(guī)定的法定退休年齡（年齡計(jì)算至2025年7月31日）；

5.崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專(zhuān)業(yè)或技能條件；

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）公開(kāi)報(bào)名

應(yīng)聘人員填報(bào)《紅興隆醫(yī)院招聘人員報(bào)名表》（點(diǎn)擊文末鏈接下載，將報(bào)名表發(fā)送至郵箱：hxlyyzhgk@163.com）。

報(bào)名時(shí)需持以下材料：

1、本人身份證原件及復(fù)印件；

2、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件；

3、學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》；

4、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)/衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)；

5、近期一寸免冠照片二張；

6、2025年7月31日與農(nóng)場(chǎng)醫(yī)院簽訂勞動(dòng)合同或聘用合同的在冊(cè)職工和實(shí)際在農(nóng)場(chǎng)醫(yī)院工作的人員合同。

報(bào)名時(shí)間：2025年8月1日至8月10日，上午8:00-11:30，下午13:30-17:00。

報(bào)名地點(diǎn)：紅興隆醫(yī)院門(mén)診樓四樓政工科。

聯(lián)系人：石年，電話(huà)：**；**。

（三）資格審查

現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間：2025年8月12日，下午14:00，地點(diǎn)：紅興隆醫(yī)院門(mén)診樓五樓多功能廳。

報(bào)考人員應(yīng)按方案要求的時(shí)間攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、醫(yī)師資格證書(shū)、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)等原件及復(fù)印件到醫(yī)院政工科進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

應(yīng)聘同一崗位，招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)原則上不低于1：1，特殊情況經(jīng)醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

（四）體檢

確定的擬聘人員由醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》并以不影響正常履行崗位職責(zé)為原則。體檢不合格者，取消錄用資格，根據(jù)成績(jī)遞補(bǔ)。

（五）公示

擬聘人員名單在紅興隆醫(yī)院公示5個(gè)工作日，公示無(wú)異議后，辦理相關(guān)入職手續(xù)。

三、有關(guān)待遇

錄用人員薪酬待遇繼續(xù)按公立醫(yī)院原有企業(yè)身份“同工同酬”人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，錄用后按企業(yè)身份管理，不予辦理事業(yè)單位落編手續(xù)，原為“比照在編”人員的，需將機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移至企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，相應(yīng)事項(xiàng)在勞動(dòng)合同中予以明確或由錄用人員簽署“知情同意書(shū)”，避免產(chǎn)生遺留問(wèn)題。

四、相關(guān)要求

（一）每位考生限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名時(shí)應(yīng)對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

（二）嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)密工作程序。做到信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、各環(huán)節(jié)結(jié)果公開(kāi)，增強(qiáng)招聘工作透明度，接受社會(huì)監(jiān)督。

（三）招聘工作人員實(shí)行回避制度，凡與應(yīng)聘人員有直系親屬的工作人員均應(yīng)回避。

（四）對(duì)在招聘過(guò)程中違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對(duì)違反規(guī)定的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同；對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離工作崗位或給予處分；對(duì)違反招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

（五）被聘用人員，應(yīng)在接到紅興隆醫(yī)院錄用通知后7天內(nèi)到用人單位報(bào)到，超過(guò)期限的，取消聘用資格。

報(bào)名表