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汨羅市人民醫(yī)院2025年勞務(wù)派遣制護(hù)理人員招聘公告

因新院搬遷在即，業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣護(hù)理專業(yè)技術(shù)人員30名，相關(guān)事項(xiàng)如下：

一、招聘原則

公開平等，擇優(yōu)錄用；注重專業(yè)素質(zhì)、臨床技能和服務(wù)意識。

二、管理辦法

本次招聘實(shí)行勞務(wù)派遣管理，聘用人員與勞務(wù)公司簽訂勞務(wù)派遣合同。

三、招聘崗位、報(bào)名資格及要求

(一)招聘崗位：臨床護(hù)士

(二)報(bào)名資格及要求:

1、基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正，熱愛護(hù)理事業(yè)，無違紀(jì)違規(guī)不良記錄，具有良好的職業(yè)道德，具有履行護(hù)理崗位職責(zé)的能力。

2、學(xué)歷條件：大專及以上學(xué)歷的應(yīng)屆或往屆畢業(yè)生。

3、專業(yè)要求：護(hù)理學(xué)或助產(chǎn)專業(yè)。

4、資格要求：非應(yīng)屆畢業(yè)生必須提供《護(hù)士資格證》和《護(hù)士執(zhí)業(yè)證》，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供護(hù)士資格考試成績合格證。

5、身體要求：五官端正、身體健康、無傳染性或器質(zhì)性疾病，無藥物過敏史，女性身高≧156cm，男性身高≧165cm。

6、年齡要求：28周歲以下（1997年6月12日及以后出生）。

7、視力要求：裸眼視力≥0.4，矯正視力≥1.0，兩項(xiàng)同時(shí)具備，請應(yīng)聘者事前檢測自己的視力。

四、招聘工作程序和要求

本次招聘按照報(bào)名、資格審查、理論筆試、操作技能考核、面試、體檢、擬錄等環(huán)節(jié)進(jìn)行，詳情如下:

(一)報(bào)名方式

1、報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名核查方式，不接受代報(bào)名。

2、現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：請攜帶相關(guān)材料原件及復(fù)印件，前往汨羅市人民醫(yī)院門診樓對面的行政辦公樓人事科。

3、現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2025年6月13日、15日--18日（上午8：30--11：30，下午2：30--5:00），逾期不予補(bǔ)報(bào)。

附件：

汨羅市人民醫(yī)院2025年勞務(wù)派遣制護(hù)理人員報(bào)名表.docx(點(diǎn)擊鏈接打開并下載報(bào)名表)

咨詢電話：**

聯(lián)系人：黎老師

(二)報(bào)名資料及資格審查

1、應(yīng)聘人員需攜帶招聘崗位所要求的有效證件：近期免冠一寸彩照一張、身份證原件及復(fù)印件、護(hù)士資格證和執(zhí)業(yè)證原件和復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生可提供考試成績單)、高等院校畢業(yè)證原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或電子學(xué)歷備案表、工作單位同意報(bào)考證明。

2、資格審查：由汨羅市人民醫(yī)院和勞務(wù)派遣公司的工作人員現(xiàn)場對報(bào)名人員進(jìn)行報(bào)名資格審查。

3、資格審查貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)招聘人員不符合招聘條件或提供的材料不實(shí)、弄虛作假的，取消其應(yīng)聘資格。

(三)理論考試

1、考試時(shí)間：另行通知

2、考試地點(diǎn)：另行通知

3、考試內(nèi)容、形式及分值。考試滿分100分。內(nèi)容為護(hù)理學(xué)類專業(yè)知識。

4、理論考試原則上根據(jù)崗位考試成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)2:1比例確定專業(yè)技能操作考核及面試對象，理論考試成績相同（末位分?jǐn)?shù)并列）的考生，一同進(jìn)入技能考核和面試。如未達(dá)到2:1開考比例，按實(shí)際入圍人數(shù)開考。(備注:考生提前半小時(shí)到達(dá)考場，自帶身份證原件、筆)

(四)專業(yè)技能操作考核及面試

1、技能操作考核時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求：另行通知。

2、技能操作考核為100分，項(xiàng)目八選一：心肺復(fù)蘇、口腔護(hù)理、皮內(nèi)注射、無菌技術(shù)、肌肉注射、穿脫隔離衣、氧氣吸入、密閉式靜脈輸液。（備注:自行準(zhǔn)備護(hù)士服、帽子、鞋子、掛表、筆)

3、面試形式、內(nèi)容與分值。面試滿分為100分。面試為結(jié)構(gòu)化面試，主要測評考生綜合分析、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)、應(yīng)變與情緒自控、人際交往、語言表達(dá)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等能力素質(zhì)。

(五)綜合成績合成

綜合成績=理論考試成績×50%+專業(yè)技能操作考核成績×30%+面試成績×20%；

1、理論考試成績、專業(yè)技能操作考核成績、面試成績及最低合格分?jǐn)?shù)線均四舍五入保留兩位小數(shù)，綜合成績四舍五入后保留小數(shù)點(diǎn)三位小數(shù)。

2、單項(xiàng)加分：全日制本科生（不含專升本）且有學(xué)士學(xué)位者，折算后的總成績另加1.5分。

3、理論考試成績、專業(yè)技能操作考核成績、面試成績（綜合成績）公示后，考生可在二日內(nèi)申請復(fù)查本人成績，過期不予受理。

4、同分優(yōu)先處理辦法。綜合成績相同的，按全日制本科生、男性、已生育二孩者順序優(yōu)先。不符合優(yōu)先條件綜合成績相同的，以理論考試成績較高者優(yōu)先；再相同的，以學(xué)歷層次較高者優(yōu)先；再相同，以專業(yè)技術(shù)職稱較高者優(yōu)先。再相同時(shí)，由汨羅市人民醫(yī)院黨委研究決定。

5、其他事項(xiàng)：理論考試、專業(yè)技能考核、面試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，理論考試、專業(yè)技能考核、面試成績在一定范圍內(nèi)公布。

(六)體檢

1、體檢對象的確定。根據(jù)崗位計(jì)劃，按該崗位綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。

2、體檢時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知。體檢費(fèi)由考生承擔(dān)。

3、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和相關(guān)規(guī)定實(shí)施，另加心理測試項(xiàng)目；

4、結(jié)果:體檢合格者確定擬聘對象，體檢不合格者取消擬聘資格。

5、遞補(bǔ)規(guī)定：因各種原因形成的計(jì)劃空缺，在報(bào)考同崗位的對象中按成績高低依序遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過2次。

(七)公示

擬聘對象名單在汨羅市人民醫(yī)院服務(wù)網(wǎng)和微信公眾號進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。一經(jīng)公示，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。擬聘對象公示無異議的，或公示有異議但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，確定為擬聘對象。

(八)錄用

應(yīng)聘者經(jīng)考試考核被錄用、公示及入職體檢合格（含視力檢測）后，憑身份證、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證或資格考試合格成績單、無犯罪記錄證明等相關(guān)資料，與勞務(wù)派遣公司簽訂用工合同。

(九)其他事項(xiàng)

1、本次招聘為勞務(wù)派遣性質(zhì)，非汨羅市人民醫(yī)院事業(yè)編制員工或合同制員工。

2、招聘過程中，醫(yī)院及派遣公司對應(yīng)聘者個(gè)人信息予以保密，應(yīng)聘材料恕不退還。

3、應(yīng)聘人員未按要求參加報(bào)名到簽訂勞務(wù)派遣合同等任一環(huán)節(jié)的，均視為放棄應(yīng)聘資格。

4、招聘各環(huán)節(jié)期間，請考生保持手機(jī)通訊暢通，密切關(guān)注醫(yī)院網(wǎng)上公告、電話或微信等有關(guān)招聘信息，因考生原因錯(cuò)過信息和時(shí)間節(jié)點(diǎn)影響招聘的，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

5、本次考試不指定參考書籍，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

6、本次招聘工作由派駐市衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組工作人員和醫(yī)院紀(jì)檢組全程進(jìn)行監(jiān)督，確保招聘工作全過程公平、公正。其他未盡事宜，按上級有關(guān)文件要求執(zhí)行。

汨羅市人民醫(yī)院2025年勞務(wù)派遣制護(hù)理人員報(bào)名表

汨羅市人民醫(yī)院

2025年6月12日