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撫州市第一人民醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘

撫州市第一人民醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘

根據(jù)工作需要，撫州市第一人民醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘9名急需緊缺編制外臨床醫(yī)師，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位（見(jiàn)職位信息欄）

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件;

5.具備招聘崗位所需要的其他資格條件。

(二)不得報(bào)考的情形

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查的人員，尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國(guó)家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

6.現(xiàn)役軍人;

7.在讀的普通高校全日制非2025屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2025屆畢業(yè)生不能用已經(jīng)取得的學(xué)歷報(bào)考，如在讀碩士研究生不得以其已經(jīng)取得的本科及以下學(xué)歷報(bào)考）;

8.考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的崗位;也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位;

9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

（三）報(bào)考注意事項(xiàng)

請(qǐng)考生仔細(xì)閱讀以下條款，對(duì)照所報(bào)崗位條件報(bào)考。

1.關(guān)于專業(yè)和學(xué)歷要求：招聘崗位條件中的學(xué)科專業(yè)按照《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》（見(jiàn)公告附件5）設(shè)置。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)名稱和代碼必須與崗位條件要求一致方可報(bào)考。往屆畢業(yè)生中新舊專業(yè)名稱不一致的，可對(duì)照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》等，按照對(duì)應(yīng)的新專業(yè)名稱進(jìn)行報(bào)考。

若報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》的，可以選擇招聘崗位中的相近專業(yè)報(bào)考，其所學(xué)專業(yè)須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的學(xué)科或?qū)�業(yè)學(xué)位類別相同，且主要必修課程基本一致。報(bào)考人員可在報(bào)名前向招聘單位咨詢，并在資格審核時(shí)提供招生簡(jiǎn)章、畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須畢業(yè)院校的教務(wù)處或研究生院蓋章）、畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置的說(shuō)明等材料，由招聘單位在資格復(fù)審階段按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行專業(yè)認(rèn)定。

報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名結(jié)束前取得國(guó)家承認(rèn)并符合崗位要求的學(xué)歷（學(xué)位），含全日制統(tǒng)招、自學(xué)考試、函授、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等方式。

2.關(guān)于年齡要求：崗位要求年齡為35周歲及以下的，報(bào)考人員須為1989年9月19日以后出生，其他年齡段要求，以此類推。

3.關(guān)于資格證書(shū)要求：崗位要求具有資格證書(shū)的，資格審查時(shí)必須提供相應(yīng)資格證書(shū)。

4.關(guān)于工作經(jīng)歷要求：崗位要求工作經(jīng)歷的，計(jì)算時(shí)間截至2025年8月31日，資格審查時(shí)需提供工作單位出具的相關(guān)證明佐證材料。應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不論是否與單位簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)，均不視為工作經(jīng)歷。

5.關(guān)于“兩個(gè)同等對(duì)待”政策：面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待；經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待,其住培合格證書(shū)中的培訓(xùn)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)要求相一致。

6.關(guān)于住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證的有關(guān)要求：要求取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證的崗位，2025年住培結(jié)束且已參加結(jié)業(yè)考試的人員可報(bào)考該類崗位，資格審查時(shí)必須提供住培成績(jī)合格證明材料，且應(yīng)于2025年12月31日前取得住培合格證，逾期將取消其聘用資格。

三、招聘程序

招聘公告通過(guò)撫州市衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)、撫州市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)、微信公眾號(hào)等公開(kāi)發(fā)布。招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、遞補(bǔ)、聘用等程序組織實(shí)施。

（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2025年9月23日至10月9日上午8：30-12：00，下午14：00-17：30（非工作日不接受報(bào)名），報(bào)名地點(diǎn)為撫州市第一人民醫(yī)院新院區(qū)人事科（撫州市迎賓大道1099號(hào)，門診大樓乘3號(hào)電梯到五樓）。

2.報(bào)名方式：符合條件有意向考生需提供以下紙質(zhì)應(yīng)聘材料原件及復(fù)印件到人事科進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查：

（1）《撫州市第一人民醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘編制外工作人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件1）;

（2）《撫州市第一人民醫(yī)院應(yīng)聘人員近親屬報(bào)告承諾書(shū)》（見(jiàn)附件2）;

（3）中華人民共和國(guó)居民身份證（正反面);

（4）學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告；

（5）專業(yè)方向證明（研究生提供，需加蓋研究生院公章）；

（6）現(xiàn)工作單位出具的工作經(jīng)歷證明（見(jiàn)附件3）、社保繳費(fèi)證明或?qū)��?yīng)的勞動(dòng)合同；

（7）崗位條件中涉及到的其它方面材料，如資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)、規(guī)范化培訓(xùn)合格證等。

3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查原則上需本人親自到場(chǎng)，考生確因特殊事由無(wú)法到現(xiàn)場(chǎng)參加資格審查的，可委托他人代為資格審查。除需攜帶考生資格審查所需材料的原件及復(fù)印件外，還需攜帶被委托人身份證原件及復(fù)印件、考生本人簽字按指印的資格審查委托書(shū)（見(jiàn)附件4）。

4.資格審查貫穿招聘全過(guò)程，請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位條件，每人限報(bào)1個(gè)招聘崗位，不具備崗位條件者，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試，已參加考試的，成績(jī)一律無(wú)效。凡發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假或與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試和聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。

5.請(qǐng)各位考生保持聯(lián)系方式暢通，因提供不準(zhǔn)確信息造成無(wú)法聯(lián)系而影響考試的，后果由考生本人承擔(dān)。

（二）考核

1.考核采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試和面試分別占總成績(jī)的50%，均采用百分制。總成績(jī)計(jì)算辦法為：考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%（總成績(jī)采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位）。筆試考試內(nèi)容為西醫(yī)臨床類相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。面試主要為結(jié)構(gòu)化面試，考核應(yīng)聘人員綜合分析、組織協(xié)調(diào)、職業(yè)道德、應(yīng)變能力、人際溝通、語(yǔ)言表達(dá)及舉止儀表等綜合素質(zhì)。

2.筆試合格分?jǐn)?shù)線(即考生按筆試有效成績(jī)可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的最低分?jǐn)?shù)線):各類崗位筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線，最低不得低于60分，將在撫州市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)、微信公眾號(hào)公布。凡考生筆試有效成績(jī)低于所報(bào)崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線的，不得確定為入闈面試人員。

3.確定入闈面試人員。本次招聘在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按以下比例確定入闈面試人員（末位同分者一并入闈）：計(jì)劃招聘數(shù)為4人及以下的崗位按1:3確定入闈面試人員；計(jì)劃招聘數(shù)為5人的崗位按12人確定入闈面試人員；未達(dá)到入闈比例的，參加該崗位筆試人員全部入闈面試，但筆試成績(jī)低于60分者不予進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。入闈面試人員名單將在撫州市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)、微信公眾號(hào)公布。

4.對(duì)取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空額，從本崗位成績(jī)合格且未入闈人員中按筆試有效成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（末位同分者一并入闈），因上述情況產(chǎn)生的遞補(bǔ)面試人員，將在撫州市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)、微信公眾號(hào)公告，無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有入闈且資格審查合格人員面試。面試當(dāng)天放棄的不予遞補(bǔ)。

5.面試時(shí)如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)情況，其面試成績(jī)按零分計(jì)算，但該崗位招聘計(jì)劃不再調(diào)減。對(duì)沒(méi)有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位，考生面試成績(jī)須達(dá)到以下規(guī)定，方能進(jìn)入下一程序：

（1）當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時(shí)，該考生面試成績(jī)須達(dá)到面試合格線70分。

（2）當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)大于1人且小于或等于招聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，其中總成績(jī)排名該崗位末位的考生面試成績(jī)須達(dá)到面試合格線70分。

6.筆試、面試的考試時(shí)間、地點(diǎn)、各環(huán)節(jié)成績(jī)及遞補(bǔ)情況等后續(xù)所有通知都將在撫州市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)、微信公眾號(hào)公布，接受社會(huì)監(jiān)督，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)主動(dòng)關(guān)注查詢。

（三）體檢、考察、公示、遞補(bǔ)、聘用

1.體檢。根據(jù)考生總成績(jī),從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員(總成績(jī)相同時(shí)則按面試成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。需誠(chéng)信體檢，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。體檢不合格的不予聘用。

2.考察。對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。考察時(shí)還將對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。

3.公示。對(duì)考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。

4.遞補(bǔ)。因體檢、考察、公示不合格或考生自動(dòng)放棄聘用資格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按本崗位考生總成績(jī)由高分到低分遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)人員應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行體檢、考察及公示。

5.聘用。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的人員,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)反映存在影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后決定是否聘用。依照有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。一經(jīng)聘用，服務(wù)期（含試用期）不得少于5年。

（四）待遇。人員實(shí)行編制外聘用管理，待遇按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（五）紀(jì)律監(jiān)督和責(zé)任追究

報(bào)考人員在招聘過(guò)程中,查明有違規(guī)違紀(jì)違法行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī),予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。有情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣或者情節(jié)特別嚴(yán)重、影響特別惡劣的違規(guī)違紀(jì)行為的,將記入醫(yī)院公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。涉嫌違法犯罪的,移送有關(guān)國(guó)家機(jī)關(guān)依法處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

（六）其他注意事項(xiàng)

1.招聘崗位中所涉及的以上、以下、以前、以后等均含本級(jí)；最低服務(wù)年限的計(jì)算，均含試用期，且今后要嚴(yán)格遵從最低服務(wù)年限的相關(guān)要求；公告中未盡事宜按照《撫州市事業(yè)單位2025年統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員公告》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.考生報(bào)考時(shí)，屬資格審查及具體崗位條件問(wèn)題，請(qǐng)撥打

撫州市第一人民醫(yī)院人事科電話：**；

監(jiān)督電話：撫州市第一人民醫(yī)院紀(jì)委辦**。

以上電話請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅丈衔?/font>8：30-12：00，下午14：00-17：30撥打。

1：撫州市第一人民醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘編制外工作人員報(bào)名表

2：撫州市第一人民醫(yī)院應(yīng)聘人員近親屬報(bào)告承諾書(shū)

3：工作經(jīng)歷證明

4：資格審查委托書(shū)

5：學(xué)科專業(yè)目錄匯編