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2025年含山縣縣級公立醫(yī)院公開招聘勞務(wù)派遣護理工作人員公告

因縣級公立醫(yī)院護理隊伍建設(shè)需要，現(xiàn)面向社會公開擇優(yōu)招聘勞務(wù)派遣護理工作人員，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃（見職位信息欄）

公開招聘勞務(wù)派遣護理人員25名，具體崗位要求等詳見《2025年含山縣縣級公立醫(yī)院公開招聘勞務(wù)派遣護理工作人員崗位計劃表》（附件1）。
二、招聘對象和條件
招聘對象為國家承認學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)專科及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具備較強的專業(yè)理論知識和動手操作能力；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件。
崗位表中“25周歲以下”為“2000年9月30日以后出生”（其他涉及年齡計算依此類推）。
有下列情形的人員，不得報考：
（一）不符合崗位招聘條件的人員；
（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（三）現(xiàn)役軍人；
（四）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員；
（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
（六）法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。
三、招聘程序
招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照發(fā)布公告、報名及資格審查、筆試、技能測試、體檢、考察、公示和辦理聘用手續(xù)等步驟進行。
（一）報名與資格審查
1.報名時間：2025年10月9日—10月13日，上午8:00—12:00，下午2:30—5:30。
2.報名地點：含山縣衛(wèi)生健康委員會人事股508室。
3.報名材料：
（1）《2025年含山縣縣級公立醫(yī)院公開招聘勞務(wù)派遣護理工作人員報名表》1份（附件2，請下載填寫后打�。�；
（2）本人有效居民身份證原件和復(fù)印件各1份；
（3）學(xué)歷（學(xué)位）證書、資格證書原件和復(fù)印件各1份；
（4）本人近期二寸免冠照片3張。
4.資格審查：含山縣衛(wèi)生健康委員會將會同相關(guān)部門對報名人員資格進行審核。報考人員報名時須提供真實、準確、有效的報考信息。資格審查將貫穿公開招聘工作全過程，凡弄虛作假雖通過資格審核但實際與報考條件和規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。
5.費用收取：筆試費45元/人（報名時收�。�，技能測試費80元/人。
6.開考比例和改報程序：應(yīng)聘同一崗位的須形成競爭，崗位招聘數(shù)與報考人數(shù)的開考比例不低于1:2，如果低于開考比例，取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)，被取消招聘崗位的報考人員可于10月18日上午8:00—12:00，下午2:30—5:30到含山縣衛(wèi)生健康委員會人事股508室改報其他符合條件的崗位，逾期不再補報。
（二）筆試
本次公開招聘考試采取筆試與技能測試相結(jié)合的方式，筆試內(nèi)容為護理專業(yè)理論知識，試卷分值為100分。為確保崗位人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低分數(shù)線60分，筆試成績達到60分及以上的考生，方可進入下一輪技能測試程序。
筆試時間、地點詳見《準考證》。
（三）技能測試
按照筆試成績（達到最低分數(shù)線60分及以上）從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)，按1:2比例確定各崗位技能測試人選，不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為技能測試人選。
技能測試以護理專業(yè)技能操作為主，總分為100分。實際參加技能測試人數(shù)少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，技能測試成績須達到60分及以上，方可進入體檢和考察程序。
技能測試時間、地點另行通知。
（四）成績合成
考試最終成績按筆試成績占60%、技能測試成績占40%合成確定�？荚囎罱K成績保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。
根據(jù)招聘計劃數(shù)和報考人員最終成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對象。若最終成績相同，依次以筆試成績、技能測試成績得分高者優(yōu)先。若考生筆試、技能測試成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。
（五）體檢與考察
體檢工作由含山縣衛(wèi)生健康委員會組織實施，考察工作由縣級公立醫(yī)院負責(zé)組織實施。
體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者，進入考察程序。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實準確，并提供客觀、詳實的組織考察材料。
根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
（六）公示與聘用
1.對體檢、考察均合格的擬聘用人員，在含山縣人民政府網(wǎng)公示5個工作日。
因下列情況導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，在報到后7個工作日內(nèi)從技能測試入圍者中按最終合成成績由高分到低分進行一次性遞補（遞補人員技能測試分必須達到60分及以上）。
（1）考生體檢或考察不符合要求；
（2）擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用；
（3）擬聘用人員未在規(guī)定時間內(nèi)報到或在報到后7個工作日內(nèi)自愿放棄聘用。
2.經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，組織聘用人員與第三方勞務(wù)服務(wù)公司簽訂勞務(wù)派遣合同，實行試用期制度，試用期為三個月，試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。試用期內(nèi)或試用期滿，對工作能力不強、考核不稱職、不服從組織安排或違反合同及有關(guān)規(guī)定的，解除勞動合同。
四、有關(guān)事宜
招聘工作自覺接受紀檢監(jiān)察機關(guān)、新聞媒體和社會各界的監(jiān)督。
本次公開招聘，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，不舉辦也不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
本公告由含山縣衛(wèi)生健康委員會負責(zé)解釋。
政策咨詢電話：**（縣人民醫(yī)院）**（縣中醫(yī)醫(yī)院）
監(jiān)督舉報電話：**（縣衛(wèi)生健康委人事股）

2025年含山縣縣級公立醫(yī)院公開招聘勞務(wù)派遣護理工作人員報名資格審查表

含山縣衛(wèi)生健康委員會
2025年9月30日