崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部門總監(jiān)的日常工作； 
2、協(xié)助完善公司的規(guī)章制度、員工手冊(cè)，協(xié)助總監(jiān)進(jìn)行部門職責(zé)和崗位職責(zé)的設(shè)置與調(diào)整； 
3、組織做好公司品牌推廣、企業(yè)文化建設(shè)、網(wǎng)站建設(shè)、推廣實(shí)施工作； 
4、負(fù)責(zé)后勤保障、安全、車輛管理及保潔日常工作； 
5、負(fù)責(zé)企業(yè)門戶網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的相關(guān)工作； 
6、監(jiān)督完成辦公費(fèi)用繳納、收發(fā)文、出差票務(wù)、證照登記、考勤統(tǒng)計(jì)、會(huì)議室管理、管理處室報(bào)表匯總等工作； 
7、監(jiān)督完成公司及部門文案撰寫、辦公用品、低值易耗品的采購、配置分發(fā)、庫存管理工作； 
8、紅頭文件合同的起草、擬定、修改及印發(fā)管理工作； 
9、負(fù)責(zé)公司的公共事務(wù)接待、商務(wù)等活動(dòng)的翻譯工作； 
10、協(xié)助組織公司團(tuán)隊(duì)活動(dòng)；  
11、完成上級(jí)交辦的其它工作。

任職資格：
1、教育背景：大專以上學(xué)歷，行政管理、企業(yè)管理或工商管理等相關(guān)專業(yè)；
2、性別男女不限，年齡28歲-40歲；
3、技能技巧：具有良好的計(jì)算機(jī)及辦公軟件操作能力，具有良好的文字表達(dá)與寫作能力，具有良好的管理素養(yǎng)；
4、其他要求：具有良好的計(jì)劃能力，溝通能力，協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)