責(zé)完成大區(qū)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。
3、區(qū)域內(nèi)客戶(hù)檔案、網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品分銷(xiāo)招商，客戶(hù)跟進(jìn)、客戶(hù)開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售任務(wù)達(dá)成，客情維護(hù)等。
4、對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)客戶(hù)的管理及日常工作的正常進(jìn)行。如：業(yè)務(wù)受理、要貨、發(fā)貨申請(qǐng)、物價(jià)備案及信息傳遞、反饋等，優(yōu)良的服務(wù)。
5、根據(jù)計(jì)劃參與公司、部門(mén)、大區(qū)指定的各類(lèi)型招商活動(dòng)。
6、定時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作計(jì)劃及總結(jié)。
7、公司安排的其他工作。
崗位要求：
1、三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有責(zé)任感,事業(yè)心強(qiáng)以及良好的心理素質(zhì)；性格外向、反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的溝通及交際技巧；
2、有一定的談判和面談溝通能力；
3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、勤奮、肯吃苦、善學(xué)習(xí)。有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；
4、能承受銷(xiāo)售壓力，有拼搏精神，完成公司、部門(mén)制定的銷(xiāo)售任務(wù) ；
5、能適應(yīng)出差。

公司實(shí)行人性化管理，上班時(shí)間：冬時(shí)：早九晚五，夏時(shí)：早上八點(diǎn)半，下午五點(diǎn)半；雙休，滿(mǎn)一年以上有帶薪年假。一經(jīng)錄入待遇從優(yōu)。