一、在公司辦公室主任的領導下負責公司的行政、后勤工作,保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項工作,公司的安全穩(wěn)定,正常運作；
二、負責行政部全體成員的日常管理工作，合理分工和配置人員，做到人盡其才，各盡其能,負責督導和分配所屬人員的各項工作；
三、負責建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度，并負責監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤；
四、負責公司的前臺、辦公用品、衛(wèi)生、安全、車輛的日常管理工作，后勤保障得力；
五、負責行政部與其他部門間的協(xié)調工作，配合各部門做好各項服務工作；
六、負責公司行政事務和辦公室的重大事務處理工作，并做好事情的起因、結果的調查工作；
七、執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，有權對違章違紀人員的通報處理工作。維護好公司各項規(guī)章制度的權威；
八、負責公司的資產(chǎn)管理工作，包括水電管制，辦公用品與勞保用品的管理，避免公司資產(chǎn)流失和浪費，努力為公司做好勤檢節(jié)約的實務工作；
九、負責公司應急救援機制的組織工作，處理好公司的各類突發(fā)性事件；
十、做好本職工作，努力為公司發(fā)展做貢獻，為員工創(chuàng)造安逸、舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境。為公司創(chuàng)造優(yōu)異的后勤隊伍，保障公司安全、穩(wěn)定的開展各項工作；