上班時間/福利
五險帶薪年假績效獎金年終分紅定期體檢
注:不同崗位福利/上班時間有所不同
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招聘亮點
康強欄目
職位詳情 2020-9-23
- 接收應(yīng)屆生
- 接收在校生
- 崗位:全職, 實習(xí)
- 年齡:不限
工作地點包含:江岸、硚口、洪山、武昌、眾園,就近分配,皆可。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)會員身體健康知識的咨詢;
2、負(fù)責(zé)客戶的健康檔案建立、身體指標(biāo)動態(tài)監(jiān)測、評估、方案制定與跟蹤;
3、開展慢性疾病生活方式健康教育活動(營養(yǎng)、運動、訓(xùn)練、康復(fù)等);
4、完成上級交待的其他具體工作事項
任職要求:
1.20-30周歲,大專及以上學(xué)歷,運動學(xué)、生物學(xué)、護(hù)理學(xué)、健康管理學(xué)、醫(yī)藥專業(yè)優(yōu)先考慮
2.接受應(yīng)屆生、在校實習(xí)生
3.有責(zé)任心、服務(wù)意識,工作認(rèn)真努力,學(xué)習(xí)能力強
4.對健康產(chǎn)業(yè)有濃厚興趣,推崇健康生活方式,對預(yù)防醫(yī)學(xué)、功能醫(yī)學(xué)有一定了解
工作時間:一周工作六天七小時 8:30-17:30
工作地點:就近門店分配,公司分配
晉升方向:多通道晉升空間
福利政策:
五險一金,定期體檢,司齡津貼,14天超長帶薪年假,旅游活動,節(jié)日福利,期權(quán)分紅,精英俱樂部,年終獎,入職滿一年享5天帶薪年休假。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)會員身體健康知識的咨詢;
2、負(fù)責(zé)客戶的健康檔案建立、身體指標(biāo)動態(tài)監(jiān)測、評估、方案制定與跟蹤;
3、開展慢性疾病生活方式健康教育活動(營養(yǎng)、運動、訓(xùn)練、康復(fù)等);
4、完成上級交待的其他具體工作事項
任職要求:
1.20-30周歲,大專及以上學(xué)歷,運動學(xué)、生物學(xué)、護(hù)理學(xué)、健康管理學(xué)、醫(yī)藥專業(yè)優(yōu)先考慮
2.接受應(yīng)屆生、在校實習(xí)生
3.有責(zé)任心、服務(wù)意識,工作認(rèn)真努力,學(xué)習(xí)能力強
4.對健康產(chǎn)業(yè)有濃厚興趣,推崇健康生活方式,對預(yù)防醫(yī)學(xué)、功能醫(yī)學(xué)有一定了解
工作時間:一周工作六天七小時 8:30-17:30
工作地點:就近門店分配,公司分配
晉升方向:多通道晉升空間
福利政策:
五險一金,定期體檢,司齡津貼,14天超長帶薪年假,旅游活動,節(jié)日福利,期權(quán)分紅,精英俱樂部,年終獎,入職滿一年享5天帶薪年休假。
聯(lián)系方式(武漢盛世康和健康管理有限公司)
單位簡介
盛世康和健康管理中心是國內(nèi)最權(quán)威的實效型健康管理機構(gòu),中心成立十年來,一直致力于建設(shè)老年健康管理產(chǎn)業(yè),系統(tǒng)解決老年人群健康核心問題,為中老年人的真實健康提升提供保障。公司在全省建立了七個分公司,現(xiàn)有工作人員210人,本科以上工作人員80%,**學(xué)歷為博士,擁有健全的人才培養(yǎng)機制。于武漢市建立健康管理技術(shù)中心3所(總面積逾6000平方米),建立“健康服務(wù)站”20余所。公司連續(xù)3年被中華預(yù)防醫(yī)學(xué)會,中華醫(yī)學(xué)對外交流基金會評為健康管理全國“示范單位”及“示范基地”;董事長孫煜昊先生連續(xù)榮獲“中華健康管理杰出人物”和“中華健康管理聯(lián)盟10年十大開創(chuàng)人物”稱號;2010年,孫煜昊先生榮升為“中華健康管理促進(jìn)聯(lián)盟”副主席;2011年,公司榮獲“十一五模式創(chuàng)新獎”,獲贈健康產(chǎn)業(yè)“誠信鼎”;2011年,在新領(lǐng)軍論壇醫(yī)療健康行業(yè)峰會上被評為“行業(yè)成長十強”企業(yè)。2012年被確立為中國科學(xué)院西北高原生物研究所“臨床數(shù)據(jù)中心”。十年的積累使盛世康和擁有了足夠成熟的智慧,奮進(jìn)中的康和正用飛一般的速度書寫天下老人幸福夢想的傳奇,康和將走向全國,成為中國老人夢想的圣境。
武漢業(yè)務(wù)部相似職位
更新于:2020-9-23