各工序組長(zhǎng),
8K~15K北京-北京市-通州區(qū) 3年以上 中專(zhuān)
醫(yī)療行業(yè)職位任你選
康強(qiáng)會(huì)員登錄
職位詳情 2025-11-1
- 崗位:全職
- 年齡:不限
1.根據(jù)當(dāng)日工作量計(jì)劃安排本組的生產(chǎn)任務(wù),監(jiān)督本組員工完成工作量,合理安排產(chǎn)品制作,產(chǎn)品的質(zhì)量要求、工期出貨、出貨執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。
2.嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)單制作。抓好生產(chǎn)技術(shù),嚴(yán)格控制本組內(nèi)返率。定期進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析、人員工作完成率、內(nèi)返率分析,配合主管完成病例分析,找出存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)和措施。
3..加強(qiáng)設(shè)備的預(yù)防性維護(hù)及保養(yǎng),衛(wèi)生清潔,監(jiān)督員工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程,設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
4.按時(shí)上報(bào)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)、核算報(bào)表、體系文件表并各項(xiàng)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)性、真實(shí)性負(fù)責(zé)。
5.配合公司完成人才梯隊(duì)的建設(shè),人員的穩(wěn)定。
6.根據(jù)本組技術(shù)、人員、質(zhì)量提出員工培訓(xùn)計(jì)劃。配合公司完成崗位培訓(xùn),提升其品質(zhì)意識(shí)及過(guò)程產(chǎn)品控制能力。定期對(duì)本組員工培訓(xùn)產(chǎn)品制作要求、工期、工藝流程、出貨標(biāo)準(zhǔn)。
二、任職要求:
1.至少是本工序師傅級(jí)別,能完成本工序產(chǎn)品制作。
聯(lián)系方式(北京圣愛(ài)吉友和義齒制作有限公司)
單位簡(jiǎn)介
北京圣愛(ài)吉友和義齒制作有限公司2002年成立在美麗的北京首都.公司“以質(zhì)量求生存,服務(wù)求發(fā)展"的經(jīng)營(yíng)理念得到了廣大客戶(hù)的支持與信賴(lài)。公司擁有國(guó)外的先進(jìn)設(shè)備和經(jīng)驗(yàn)豐富的專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊(duì)伍,公司的日益壯大有待同行業(yè)的專(zhuān)業(yè)知名人士的加入,共同發(fā)展,力爭(zhēng)成為行業(yè)前茅,在同行業(yè)中一支獨(dú)秀!
“視如己用、精益求精”是圣愛(ài)吉人做牙的態(tài)度;將制作的義齒當(dāng)做切身使用的那一份細(xì)致是圣愛(ài)吉人做牙的決心;將定制的義齒做好、做精是圣愛(ài)吉人做牙的追求。多年來(lái),圣愛(ài)吉人運(yùn)用專(zhuān)業(yè)的義齒制作技術(shù),得到了全國(guó)各大口腔醫(yī)院、口腔醫(yī)療連鎖機(jī)構(gòu)的青睞。
天行健,君子以自強(qiáng)不息;地勢(shì)坤,君子以厚德載物。這些年來(lái),圣愛(ài)吉做的每創(chuàng)新、改變、突破,都是為了更好地滿足醫(yī)生、患者的義齒需求。未來(lái),圣愛(ài)吉義齒將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“質(zhì)量、服務(wù)、創(chuàng)新"理念,不斷采用先進(jìn)的義齒制作技術(shù),向更高的目標(biāo)邁進(jìn),與國(guó)內(nèi)外朋友攜手,共同創(chuàng)造義齒加工行業(yè)一個(gè)又一個(gè)奇跡,為人類(lèi)的口腔健康和美麗做出貢獻(xiàn)!
圣愛(ài)吉義齒誠(chéng)聘各部門(mén)精英,如果您想學(xué)技術(shù)、做精品、走**,圣愛(ài)吉義齒是您不二的選擇,好的平臺(tái)不僅能助您將專(zhuān)業(yè)發(fā)揮到淋漓盡致,更能深度發(fā)掘您潛在的才能,只要您的技術(shù)過(guò)硬,條件任您開(kāi)!圣愛(ài)吉期待與您共創(chuàng)業(yè)內(nèi)奇跡!
工商信息
- 公司名稱(chēng)北京圣愛(ài)吉友和義齒制作有限公司
- 法定代表人李子友
- 成立日期2013-01-05
- 企業(yè)類(lèi)型有限責(zé)任公司(自然人獨(dú)資)
- 經(jīng)營(yíng)狀態(tài)開(kāi)業(yè)
- 注冊(cè)資金100萬(wàn)(元)
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更新于:2025-11-1
