崗位職責(zé)：
1、主持及統(tǒng)籌部門(mén)工作：協(xié)助行政保障部總經(jīng)理，主持醫(yī)院行政部后勤科的各項(xiàng)事務(wù)工作。主動(dòng)積極與臨床及相關(guān)部門(mén)溝通，紓解營(yíng)運(yùn)問(wèn)題。作為部門(mén)各項(xiàng)事務(wù)委員會(huì)的秘書(shū)，推陳革新，推動(dòng)部門(mén)管理水平在業(yè)界的水準(zhǔn)；
2、主導(dǎo)部門(mén)質(zhì)量認(rèn)證工作：統(tǒng)籌三甲醫(yī)院認(rèn)證、ACHS認(rèn)證等部門(mén)認(rèn)證工作，負(fù)責(zé)有關(guān)執(zhí)行部門(mén)條款的分配跟進(jìn)及落實(shí)工作；
4、人員架構(gòu)：定期回顧檢視部門(mén)的的組織架構(gòu)體系和管理運(yùn)行流程模式，及時(shí)資源整合、完善優(yōu)化，達(dá)到運(yùn)營(yíng)精簡(jiǎn)有序。
3、醫(yī)院運(yùn)營(yíng)效益：協(xié)助總經(jīng)理管理醫(yī)院各項(xiàng)工作的開(kāi)展，監(jiān)控和提升醫(yī)院及部門(mén)各項(xiàng)日常工作的運(yùn)營(yíng)效益。
*日常的主要工作內(nèi)容如下：
1、建立制度及部門(mén)工作標(biāo)準(zhǔn)化流程：組織落實(shí)和定期優(yōu)化。
2、制定部門(mén)各項(xiàng)工作的應(yīng)急預(yù)案：統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)預(yù)案的定期演練、總結(jié)及優(yōu)化；每年度完成預(yù)案中90％以上的項(xiàng)目演練工作。
3、完善部門(mén)預(yù)算管理：部門(mén)年度預(yù)算管理完成率達(dá)95％以上。
-統(tǒng)籌協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)年度預(yù)算編制及申報(bào)；并有效控制年度預(yù)算。
-結(jié)合醫(yī)院的發(fā)展需要，制定年度工程整改、服務(wù)提升的預(yù)算；推動(dòng)執(zhí)行。
4、每周上會(huì)匯報(bào)：積極主動(dòng)推動(dòng)部門(mén)重點(diǎn)項(xiàng)目的實(shí)施，向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)實(shí)施進(jìn)展和解決方案，提報(bào)上會(huì)報(bào)告及相關(guān)資料。
5、每周主持部門(mén)周例會(huì)：協(xié)調(diào)解決部門(mén)內(nèi)部事宜，傳達(dá)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)層決策及管理要求。
6、物業(yè)及相關(guān)管理：
（1）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)醫(yī)院與物業(yè)公司各部門(mén)之間的合作關(guān)系：統(tǒng)籌監(jiān)管物業(yè)等公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，落實(shí)日常監(jiān)管工作；督促物業(yè)公司接受醫(yī)院的監(jiān)督檢查。
（2）定期組織物業(yè)KPI小組委員會(huì)會(huì)議：收集對(duì)醫(yī)院后勤保障服務(wù)提出有效的建議和意見(jiàn)，制定切實(shí)可行的整改方案并定期回顧檢視效益。
（3）執(zhí)行合同管理：組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行考評(píng)及滿(mǎn)意度調(diào)查，提出續(xù)簽及解約的專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)，保障醫(yī)院運(yùn)作正常和維護(hù)醫(yī)院利益。
7、優(yōu)化商業(yè)配套服務(wù)：推動(dòng)商業(yè)配套服務(wù)的建設(shè)，通過(guò)科學(xué)規(guī)劃，完善便民商業(yè)配套，提升醫(yī)院就診品質(zhì)。
8、協(xié)助總經(jīng)理出席參與部門(mén)相關(guān)的事務(wù)管理委員會(huì)，包括：物業(yè)KPI測(cè)評(píng)小組會(huì)議、環(huán)境設(shè)施委員會(huì)、支援人員管理委員會(huì)、便民商業(yè)監(jiān)督委員會(huì)、非醫(yī)療設(shè)備管理委員會(huì)、工作場(chǎng)所防暴小組等。
崗位要求：
1、本科或以上學(xué)歷，管理、醫(yī)學(xué)、法律或相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、要求具有15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)廢管理、對(duì)院感有基本認(rèn)識(shí)；曾在大型三甲醫(yī)院工作并從事過(guò)后勤管理工作（后勤事務(wù)、保衛(wèi)事務(wù)）優(yōu)先；
3、對(duì)外能協(xié)調(diào)與政府行業(yè)主管部門(mén)的各項(xiàng)工作，熟悉政府工作流程。具備從事與政府溝通協(xié)調(diào)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、具備較強(qiáng)責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，有的向上匯報(bào)、橫向溝通和下達(dá)任務(wù)能力，以及溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯分析能力；
5、中英文表達(dá)能力，能用粵語(yǔ)和英文交流的優(yōu)先。
6、熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)；熱愛(ài)醫(yī)學(xué)事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神。