崗位職責(zé)：
1．制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。
2．分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾。
3．定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。
4．訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護良好的紀(jì)律。
5．督導(dǎo)日常工作，美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。
6．定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。
任職要求：
1．五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；
2．具有很好的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式；
3．具有良好的業(yè)務(wù)能力營銷能力．指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；
4．有5年以上同行業(yè)店面管理經(jīng)驗。