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職位詳情 2025-4-2
- 崗位:全職
- 年齡:不限
職位描述
1、在院領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)院的基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作,積極參與本院醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理和對(duì)各業(yè)務(wù)臨床科室醫(yī)保政策、制度執(zhí)行情況的檢查、考核。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家醫(yī)保政策,負(fù)責(zé)對(duì)來(lái)院就醫(yī)的參保病人進(jìn)行政策宣傳,切實(shí)維護(hù)各級(jí)各類參保人員合法權(quán)益,貫徹一切以病人為中心的服務(wù)宗旨。
3、負(fù)責(zé)制定醫(yī)院基本醫(yī)療保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作的年度計(jì)劃、管理辦法,經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
4、督促檢查醫(yī)院各臨床、醫(yī)技科室對(duì)各類醫(yī)療保險(xiǎn)政策的執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。
5、負(fù)責(zé)或指派專人向上級(jí)醫(yī)保部門(mén)報(bào)送參保病人醫(yī)保報(bào)銷報(bào)賬所需資料。
6、負(fù)責(zé)本院于上級(jí)醫(yī)保管理部門(mén)的工作聯(lián)系和銜接,并按協(xié)議相關(guān)要求,做好基本醫(yī)療保險(xiǎn)的管理及協(xié)調(diào)工作。
7、了解和收集醫(yī)院在執(zhí)行醫(yī)保政策過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并提出建議,不斷規(guī)范醫(yī)保管理。
8、負(fù)責(zé)本科室人員政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),制定工作制度,檢查、督促科室人員落實(shí)崗位職責(zé)。
1、在院領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)院的基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作,積極參與本院醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理和對(duì)各業(yè)務(wù)臨床科室醫(yī)保政策、制度執(zhí)行情況的檢查、考核。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家醫(yī)保政策,負(fù)責(zé)對(duì)來(lái)院就醫(yī)的參保病人進(jìn)行政策宣傳,切實(shí)維護(hù)各級(jí)各類參保人員合法權(quán)益,貫徹一切以病人為中心的服務(wù)宗旨。
3、負(fù)責(zé)制定醫(yī)院基本醫(yī)療保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作的年度計(jì)劃、管理辦法,經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
4、督促檢查醫(yī)院各臨床、醫(yī)技科室對(duì)各類醫(yī)療保險(xiǎn)政策的執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。
5、負(fù)責(zé)或指派專人向上級(jí)醫(yī)保部門(mén)報(bào)送參保病人醫(yī)保報(bào)銷報(bào)賬所需資料。
6、負(fù)責(zé)本院于上級(jí)醫(yī)保管理部門(mén)的工作聯(lián)系和銜接,并按協(xié)議相關(guān)要求,做好基本醫(yī)療保險(xiǎn)的管理及協(xié)調(diào)工作。
7、了解和收集醫(yī)院在執(zhí)行醫(yī)保政策過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并提出建議,不斷規(guī)范醫(yī)保管理。
8、負(fù)責(zé)本科室人員政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),制定工作制度,檢查、督促科室人員落實(shí)崗位職責(zé)。
聯(lián)系方式(蘇州麥迪斯頓醫(yī)療)
單位簡(jiǎn)介
麥迪斯頓(股票代碼603990),創(chuàng)建于2005年初,從創(chuàng)始之日起,就注定是一家不平凡的企業(yè)! 她誕生于中國(guó)醫(yī)療行業(yè)發(fā)生巨大變革和轉(zhuǎn)型的時(shí)期,肩負(fù)著改善和提升中國(guó)醫(yī)療信息化整體水平的使命,是一家以臨床信息系統(tǒng)和數(shù)字化醫(yī)院整體解決方案為核心業(yè)務(wù)的專業(yè)化公司。作為高新技術(shù)企業(yè),麥迪斯頓順利通過(guò)ISO9001、ISO27001體系認(rèn)證;引進(jìn)并應(yīng)用CMMI管理模式,并承擔(dān)了國(guó)家“十二五”863課題——數(shù)字化醫(yī)療工程技術(shù),“數(shù)字化手術(shù)室、院前急救、重癥監(jiān)護(hù)”的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和推廣。自創(chuàng)立以來(lái),麥迪斯頓產(chǎn)品不斷拓展和完善。作為專業(yè)HIT服務(wù)供應(yīng)商,麥迪斯頓系列產(chǎn)品已經(jīng)在全國(guó)三十二個(gè)省市醫(yī)院穩(wěn)定運(yùn)行,成為業(yè)界應(yīng)用案例較多的專業(yè)化公司。在前進(jìn)的路上,麥迪斯頓人始終堅(jiān)持——為客戶創(chuàng)造價(jià)值,為生命保駕護(hù)航!迄今為止,已有數(shù)百位德才兼?zhèn)涞男袠I(yè)杰出人士加盟到麥迪斯頓的團(tuán)隊(duì)中來(lái)。資深的行業(yè)顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),強(qiáng)大的技術(shù)開(kāi)發(fā)隊(duì)伍,豐富的醫(yī)院信息化項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),規(guī)范的售后服務(wù)管理體系和專業(yè)化的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),隨時(shí)準(zhǔn)備為客戶提供專業(yè)、真誠(chéng)的服務(wù)。麥迪斯頓的成長(zhǎng)史,已經(jīng)被視作醫(yī)療IT業(yè)內(nèi)經(jīng)典的案例。通過(guò)十年的不懈努力和穩(wěn)健發(fā)展,麥迪斯頓締造了中國(guó)醫(yī)療IT行業(yè)的品牌并樹(shù)立了良好商譽(yù)。麥迪斯頓為員工提供了優(yōu)厚的福利待遇以及崗位晉升:法定五險(xiǎn)一金、年休假以及法定節(jié)假日、節(jié)假日禮品和生日禮品、工作餐補(bǔ)助、加班補(bǔ)貼、年度體檢、商業(yè)保險(xiǎn)、專業(yè)培訓(xùn)、年終獎(jiǎng)金等。
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更新于:2025-4-2