一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)醫(yī)院“醫(yī)療質(zhì)量管理方案”具體實(shí)施與反饋工作;
2.負(fù)責(zé)實(shí)施醫(yī)院的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)、指標(biāo)，制定醫(yī)療部分的具體落實(shí)措施，履行監(jiān)控職能;
3.擬訂醫(yī)療質(zhì)量管理方案與患者安全目標(biāo)等有關(guān)業(yè)務(wù)計(jì)劃，組織實(shí)施。經(jīng)常督促檢查，按時(shí)總結(jié)匯報(bào);
4.深入各科室，了解和掌握情況，組織重大搶救和院外會(huì)診，督促各種醫(yī)療制度和操作常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故;
5.對(duì)醫(yī)療事故或糾紛進(jìn)行調(diào)查，組織討論，及時(shí)提出處理意見(jiàn);
6.抓好病案質(zhì)量控制及統(tǒng)計(jì)管理工作;
7.完成上級(jí)交辦的其他工作;

二、任職資格:
1.臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，專科以上學(xué)歷，執(zhí)業(yè)醫(yī)師或主治醫(yī)師及以上職稱;
2.工作經(jīng)驗(yàn):從事醫(yī)療管理工作5年以上，有民營(yíng)醫(yī)院工作經(jīng)歷著優(yōu)先;
3.技能要求:有系統(tǒng)全面的醫(yī)學(xué)知識(shí)，有強(qiáng)烈的質(zhì)量意識(shí)，懂得醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全體系建立與運(yùn)行。
三、待遇:
有社保，包工作餐，月休4天，法定節(jié)假日輪休，綜合工資8000元--15000元/月