1.有團隊搭建經(jīng)驗、能快速帶領(lǐng)團隊進行工作狀態(tài)；
　　2.執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定,根據(jù)市場和銷售人員制定銷售方案;
       3.負責(zé)銷售團隊的人員招聘、培訓(xùn)、管理工作等；
       4.負責(zé)團隊業(yè)績跟蹤、分析、實施和落實，并及時對業(yè)績情況進行反饋。
　　任職要求:
　　1.大專以上學(xué)歷，3年以上團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
　　2.具有較強的‘溝通能力和執(zhí)行力;
　　3.工作耐心，能夠吃苦耐勞，有強烈的事業(yè)心和凝聚力。

     薪資待遇：

底薪+個人提成+團隊提成+獎金+五險+定期團建+年度獎金，享受法定假期，節(jié)日福利。