工作職責
（1）在集團護理主任/院長的領導下負責醫(yī)院的全面護理工作，擬定全院護理工作計劃和制度，及時檢查護理工作質量，定期總結匯報。
（2）負責擬定和組織修改全院護理常規(guī)，并嚴格督促執(zhí)行，檢查指導各科室做好基礎護理和執(zhí)行分級護理制度。
（3）負責擬訂在職護士定期培訓計劃及落實措施，組織全院護理人員的業(yè)務技術訓練，定期進行業(yè)務技術考核。
（4）負責院內護理人員的調配，對護理人員工作質量進行檢查和考評。
（5）審查各科室提出的有關護理用品的申報計劃和使用情況。
（6）定期組織護士（長）、骨干相互檢查、學習、交流經(jīng)驗、會議溝通，不斷提高護理質量。
任職資格
（1）護理或相關臨床專業(yè)大專以上學歷，主管護師及以上職稱
（2）具有3年以上護理團隊管理經(jīng)驗，有三級醫(yī)院護士長和護理主任經(jīng)驗可優(yōu)先考慮
（3）溝通協(xié)調能力強，形象氣質佳
（4）熟悉運用辦公軟件，文字功底和制度流程建設能力強