職位描述：
人事招聘崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)建立、維護(hù)、管理公司人事檔案；
2.負(fù)責(zé)人員招聘； 
3.填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表；
4.協(xié)調(diào)組織完善公司績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整；
5.參與制定、調(diào)整薪酬福利政策；
6.對(duì)績(jī)效考核體系進(jìn)行綜合評(píng)估、控制，不斷完善；
7.組織完善并監(jiān)督執(zhí)行公司考核體系和規(guī)范；
8.幫助建立積極的員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系； 
9.協(xié)助上級(jí)推行公司各類人事管理制度的實(shí)施；
10.完成上級(jí)交辦的其他工作。