一、工作內(nèi)容：對口腔口腔門店經(jīng)理招聘
 
一、公司簡介
 
[公司名稱]是一家專注于口腔醫(yī)療服務(wù)的連鎖機構(gòu)，秉持“專業(yè)、關(guān)愛、卓越”的理念，致力于為每一位患者提供高品質(zhì)、個性化的口腔診療服務(wù)。憑借先進的醫(yī)療設(shè)備、專業(yè)的醫(yī)療團隊和舒適的就診環(huán)境，在當?shù)胤e累了良好的口碑和眾多忠實客戶。目前公司正處于快速發(fā)展階段，業(yè)務(wù)不斷拓展，現(xiàn)誠邀優(yōu)秀的口腔門店經(jīng)理加入，共同開啟口腔醫(yī)療事業(yè)的新篇章。
 
二、崗位職責
 
1.?運營管理：負責口腔門店的日常運營，制定并執(zhí)行門店的年度、季度、月度運營計劃，確保門店各項工作流程順暢，達成業(yè)績目標；監(jiān)督門店的衛(wèi)生、安全、設(shè)備維護等工作，嚴格符合行業(yè)標準和公司要求 ，營造安全舒適的就診環(huán)境。
2.?業(yè)績目標管理：制定并分解門店銷售目標，帶領(lǐng)團隊完成營業(yè)額、客戶量、客單價等業(yè)績指標；定期分析門店經(jīng)營數(shù)據(jù)，精準找出問題并提出優(yōu)化方案，有效提升門店盈利能力；嚴格控制門店預(yù)算，合理降低成本，提高運營效率。
3.?客戶服務(wù)管理：監(jiān)督并提升客戶服務(wù)質(zhì)量，確?；颊邠碛袃?yōu)質(zhì)的就診體驗和高滿意度；及時、妥善處理客戶投訴和糾紛，維護門店良好聲譽；建立并維護良好的客戶關(guān)系，提高客戶復(fù)診率和轉(zhuǎn)介紹率 。
4.?團隊管理：負責門店團隊的招聘、培訓、考核及日常管理，打造高效、專業(yè)的團隊；制定團隊激勵機制，充分調(diào)動員工工作積極性和凝聚力；定期組織團隊會議，及時傳達公司政策，解決運營中出現(xiàn)的問題 。
5.?市場推廣與品牌建設(shè)：配合市場部門，制定并執(zhí)行門店的本地化推廣計劃，提升門店知名度；監(jiān)督線上平臺（如美團、大眾點評、小紅書等）的運營，提高門店曝光率和口碑；策劃并執(zhí)行門店活動（如優(yōu)惠活動、義診等），吸引新客戶并增強老客戶粘性 。
6.?合規(guī)與風險管理：確保門店的醫(yī)療行為嚴格符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準；監(jiān)督醫(yī)療質(zhì)量管理，有效降低醫(yī)療風險；妥善處理突發(fā)事件，保障門店運營安全 。
 
三、任職要求
 
1.?大專及以上學歷，醫(yī)學、管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；有連鎖口腔機構(gòu)經(jīng)驗、口腔醫(yī)生或護理背景者優(yōu)先考慮。
2.?三年以上口腔行業(yè)或醫(yī)療服務(wù)業(yè)管理經(jīng)驗，熟悉口腔診所的運營流程和管理模式。
3.?具備較強的醫(yī)療質(zhì)量管理意識和風險控制能力，熟悉醫(yī)療行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。
4.?擁有優(yōu)秀的團隊管理能力，能夠有效激勵和培養(yǎng)團隊；具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力，善于處理內(nèi)外部關(guān)系。
5.?具備較強的計劃性和執(zhí)行力，能夠高效完成工作任務(wù) 。
6.?具備一定的市場敏感度，能夠制定并執(zhí)行有效的市場推廣策略。
7.?擁有優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識，能夠提升客戶滿意度和忠誠度。
8.?具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案 。
9.?熟練使用辦公軟件（如Excel、PPT等）和門店管理系統(tǒng)。
10.?責任心強，工作積極主動，能夠承受一定的工作壓力；具備較強的創(chuàng)新意識和學習能力 。
11.?具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)形象。
 

 
五、工作地點
 
西安市雁塔區(qū)丈八東路雙維花溪灣健齒象雅之道口腔

二、任職要求：

三、福利待遇：

四、工作時間：