一、工作內(nèi)容：
1.管轄院區(qū)人員的配置安排，培訓(xùn)及協(xié)調(diào)工作?。
2.負(fù)責(zé)院區(qū)年月度經(jīng)營目標(biāo)，制定以及實施，對院區(qū)各項數(shù)據(jù)的分析，查漏補缺，發(fā)現(xiàn)問題解決問題?。
3.對于患者的關(guān)系維護，客訴患者一定及時溝通解決以免造成嚴(yán)重的后果，平時對院區(qū)的各科室的要求，做到細節(jié)化，患者第一，減少客訴量。
4.對直管部門的檢查高度重視，及時處理溝通協(xié)調(diào)，維護好各主管部門的關(guān)系?。
5.對院區(qū)各項指標(biāo)數(shù)據(jù)隨時跟進，在周期內(nèi)達成門店的各項數(shù)據(jù)。
6.建立健全的院區(qū)行政管理工作機制，主要包括行政.接待.客服.后勤保障等，密切配合醫(yī)療業(yè)務(wù)工作。?
7.負(fù)責(zé)門診內(nèi)部工作保障和運行管理，維護穩(wěn)定的門店環(huán)境。

二、任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、口腔運營背景優(yōu)先，男女不限；?
3、有醫(yī)美連鎖門診管理工作經(jīng)歷，有過業(yè)務(wù)端口工作經(jīng)歷；?
4、有獨立單店運營管理能力，能獨立解決和分析問題，有較強的執(zhí)行力和責(zé)任心；?
6、性格穩(wěn)定、外向，穩(wěn)定性強，具有一定的抗壓力，有一定的溝通表達能力。

三、福利待遇：面談

四、工作時間：早八晚六