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�？谑械谌�人民醫(yī)院2025年第二批公開（考核）招聘事業(yè)單位工作人員公告（第一號）

�？谑�第三人民醫(yī)院是隸屬�？谑行l(wèi)生健康委員會的正科級差額撥款事業(yè)單位，為進一步加強人才隊伍建設(shè)，保障醫(yī)療質(zhì)量，促進醫(yī)院醫(yī)療事業(yè)發(fā)展，現(xiàn)面向全國招聘優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才。根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)報�？谑腥肆�資源和社會保障局、海口市委機構(gòu)編制委員會辦公室同意，為做好公開（考核）招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇（見職位信息欄）

公開（考核）招聘76人，其中考核招聘9人，考試招聘67人。具體招聘崗位和資格詳見《�？谑械谌�人民醫(yī)院2025年第二批公開（考核）招聘工作人員崗位信息表》（附件1）。被聘用者為事業(yè)單位工作人員，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。已獲得中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員參加本次公開（考核）招聘考試須遵守聘用單位的專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位聘任管理規(guī)定，如聘用單位無相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位，視崗位情況而定。

二、招聘范圍及應(yīng)聘人員基本條件

（一）招聘范圍

面向全國。

（二）資格條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具備良好的品行和職業(yè)道德；

4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；（詳見附表1）；

5.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

6.具備崗位需要的其他條件；

7.應(yīng)聘時已與我省黨政機關(guān)（含派出機構(gòu)）、事業(yè)單位建立人事關(guān)系的人員應(yīng)征得原所在單位主管同意方可報考，按照人事管理權(quán)限，必要時應(yīng)征得單位主管部門同意。

8.年齡詳見《海口市第三人民醫(yī)院2025年第二批公開（考核）招聘工作人員崗位信息表》（附件1）。

9.存在以下情況之一的人員，不得應(yīng)聘：

（1）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的；

（2）刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

（3）在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的；

（4）公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

（5）失信被執(zhí)行人；

（6）拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；

（7）在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（8）法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

三、招聘程序及方法

（一）公布招聘信息

招聘信息在�？谑腥肆�資源和社會保障局網(wǎng)站、�？谑行l(wèi)生健康委員會網(wǎng)站及海口市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站上同時公布。信息發(fā)布時間為：2025年9月17日至2025年9月26日。

（二）組織報名

1.報名時間：2025年9月19日9:00至9月26日12:00。

2.報名方式：本次公開招聘采取網(wǎng)上報名方式，不接受現(xiàn)場報名，每位報名者只能選報1個崗位。

網(wǎng)上報名網(wǎng)址：http://ks.zhipin0898.com/index.php/exam/?EXAMID=8341

⒊報名要求：

應(yīng)聘人員以JPG圖片形式上傳以下材料（圖片大小不超2MB）：

（1）《�？谑械谌�人民醫(yī)院公開（考核）招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》（見附件2，本人簽名后拍照上傳）；

（2）本人近期正面免冠彩色證件照片；

（3）本人有效身份證或社�？ǎㄕ�反面合并一張圖片）；

（4）學(xué)歷、學(xué)位證書（留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認證書》）；

（5）提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的學(xué)歷認證材料（電子注冊備案表，有二維碼標(biāo)識）；

（6）相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料（參照崗位信息表的職業(yè)資格上傳）；

報考時已與我省黨政機關(guān)（含派出機構(gòu)）、事業(yè)單位建立人事關(guān)系及委培、定向的人員，須提供委培、定向單位及在編在崗人員所在單位及主管部門同意報考證明并加蓋公章（見附件3）；

（7）未被失信懲戒承諾書（見附件4）；

（8）需要工作經(jīng)歷的職位需上傳社保養(yǎng)老清單以及單位工作證明并蓋章（見附件5）。

4.報名注意事項：本次報名實行誠信報考制度，應(yīng)聘人員報名登記表所填內(nèi)容及提交的材料必須真實、準確，如有不符合事實或弄虛作假的，一經(jīng)查實，立即取消應(yīng)聘資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。報名材料不退還。

請考生保持聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

（三）資格審查

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對報名應(yīng)聘人員進行資格初審，公開招聘崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格審查符合條件人數(shù)的比例要達到1:3方可開考，達不到該比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。考核招聘崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格初審符合條件的人數(shù)按規(guī)定可不設(shè)定開考比例。

報考人員提交報名材料后，須在2025年9月26日12:00時前及時登錄報名系統(tǒng)，查詢資格審查結(jié)果，資格審核通過的，不得修改報考信息，資格審核未通過的請及時補充材料重新提交。系統(tǒng)將于2025年9月26日17:00時準時關(guān)閉，2025年9月26日12:00時后不再接受新用戶報名，且在2025年9月26日12:00時后提交材料者，如果資格審核仍未通過的，不能參加考試。

資格審查合格的人員名單、《準考證》打印及有關(guān)事項通知將在�？谑行l(wèi)生健康委員會網(wǎng)站及�？谑械谌�人民醫(yī)院網(wǎng)站上同時公布。

（四）組織考試

1.考試招聘

考試招聘總成績實行百分制，筆試成績占60%、面試成績占40%，按筆試成績、面試成績所占比例計算出總成績。各部分成績按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點后兩位。同一崗位有2名以上應(yīng)聘人員考試總成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績由高至低確定排名順序，若筆試成績再出現(xiàn)并列的，須進行加試，加試方式為面試，按加試成績由高至低確定排名順序。

（1）筆試

①筆試成績：筆試成績?yōu)榘俜种�，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考生筆試成績綜合情況劃定筆試合格分數(shù)線，筆試合格分數(shù)線一般不低于筆試卷面總分的50%。如筆試合格分數(shù)線低于試卷卷面總分50%的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)主管部門和同級事業(yè)單位人事綜合管理部門同意方可劃定。筆試成績和合格分數(shù)線在海口市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站及海口市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站上公示。

②筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)科目和崗位所需專業(yè)理論知識，采取閉卷方式進行。

③筆試時間與地點：以筆試準考證為準。

④筆試成績、筆試合格分數(shù)線、擬入圍面試資格復(fù)審人員及資格復(fù)審有關(guān)事項在海口市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站及�？谑械谌�人民醫(yī)院網(wǎng)站上同時公布。

（2）資格復(fù)審

擬入圍面試人選從筆試成績達到合格分數(shù)線的考生中，根據(jù)筆試成績由高分至低分按崗位招聘職數(shù)1:3的比例確定。末位出現(xiàn)并列的，一并確定為擬入圍面試人選。達不到面試比例的崗位，按達到筆試合格分數(shù)線的實際人數(shù)確定擬入圍面試人選。

面試前，招聘單位對擬入圍面試人員進行資格復(fù)審，主要審查應(yīng)聘人員是否符合報考崗位條件及提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報名信息是否一致、真實等。

擬入圍面試人員須在規(guī)定的時間和地點，現(xiàn)場向招聘單位提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件（留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認證書》）、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《海口市第三人民醫(yī)院公開（考核）招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》（一式一份，由本人簽名）、同意報考的證明（加蓋公章）、未被失信懲戒承諾書、需要工作經(jīng)歷的職位需提供社保養(yǎng)老清單以及單位工作證明蓋章及網(wǎng)上報名和招考崗位要求的其他相關(guān)證明材料。

通過資格復(fù)審的人員方可確定為入圍面試人員�？忌�自愿放棄資格復(fù)審的，在規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審的，資格復(fù)審不合格的，在資格復(fù)審期間未能提供報考材料或報考材料信息不實弄虛作假的，將取消考生參加面試資格，因而產(chǎn)生的空額，從報考同一崗位筆試成績達到合格分數(shù)線的考生中，按筆試成績由高至低自動依次遞補。放棄資格復(fù)審的考生應(yīng)在筆試成績公布之日起3天內(nèi)向招聘單位書面遞交放棄《聲明書》，遞補考生名單于面試前3天向社會公布。

通過資格復(fù)審入圍面試人員名單及面試有關(guān)事項在�？谑行l(wèi)生健康委員會網(wǎng)站及海口市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站上同時公布。

（3）面試

①面試內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要測試考生適應(yīng)崗位要求的綜合素質(zhì)。

②面試時間和地點：以面試公告為準。

③面試成績：面試成績?yōu)榘俜种�。面試合格分�?shù)線為60分（含），面試成績不合格者不列入考察、體檢人選。參加體檢人選根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達到面試合格分數(shù)線的考生中，按考試總成績由高至低等額確定。成績計算方式為：去掉一個最高分和一個最低分后，將其余考官的終評合計分相加之和，再除以其余考官數(shù)（即：考生的最后得分=其余考官的終評合計總分÷其余考官數(shù)），計算出考生的最后得分。成績在面試現(xiàn)場當(dāng)場公布。

各項考試成績、入圍體檢人員和體檢有關(guān)事項在�？谑行l(wèi)生健康委員會網(wǎng)站及�？谑械谌�人民醫(yī)院網(wǎng)站上同時公布。

2.考核招聘

考核前，招聘單位對擬入圍考核人員進行資格復(fù)審，主要審查應(yīng)聘人員是否符合報考崗位條件及提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報名信息是否一致、真實等。

擬入圍考核人員須在規(guī)定的時間和地點，現(xiàn)場向招聘單位提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件（留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認證書》）、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《�？谑械谌�人民醫(yī)院公開（考核）招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》（一式一份，由本人簽名）、同意報考的證明（加蓋公章）、未被失信懲戒承諾書、需要工作經(jīng)歷的職位需提供社保養(yǎng)老清單以及單位工作證明蓋章及網(wǎng)上報名和招考崗位要求的其他相關(guān)證明材料。

通過資格復(fù)審參加考核人員名單、考核時間、地點及有關(guān)事項在�？谑行l(wèi)生健康委員會網(wǎng)站及海口市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站上同時公布。

考核招聘崗位，采取論文評審、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分，其中論文評審成績、面試成績分別按照20%、80%的比重計入綜合成績，依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績折算精確到小數(shù)點后兩位。報考人數(shù)較少未形成競爭的，須有專家組三分之二以上成員表決通過，表決情況應(yīng)詳細記錄考核。如綜合成績出現(xiàn)報考同一崗位相同分值時，取面試成績高分者，如面試成績也同分，需進行加試。

項目及計分方法：

（1）考核論文評審滿分為100分，著重考察審核應(yīng)聘者論文情況：優(yōu)秀（80分以上）：近五年來有作為第一作者或通訊作者發(fā)表2篇以上SCI文章或2篇中文核心論文或3篇統(tǒng)計源論文；良好（71～80分）：近五年來有作為第一作者或通訊作者發(fā)表1篇以上SCI文章或有1篇以上中文核心論文或2篇統(tǒng)計源論文；一般（60分以下）：近五年來有作為第一作者或通訊作者發(fā)表統(tǒng)計源論文。

（2）考核面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。主要測試考生適應(yīng)崗位要求的綜合素質(zhì)�？己嗣嬖嚌M分為100分，合格分數(shù)線為60分（含），面試成績不合格者不列入體檢、考察人選。

考核綜合成績=論文成績×20%+面試成績×80%。

考核成績在�？谑行l(wèi)生健康委員會網(wǎng)站及�？谑械谌�人民醫(yī)院網(wǎng)站上同時公布。

（五）體檢及考察

1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績由高到低按1:1比例確定進入體檢、考察環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。

2.體檢：

體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織并指定在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準參照公務(wù)員錄用標(biāo)準執(zhí)行。體檢費用由個人承擔(dān)。未按規(guī)定時間參加體檢者，視為自動放棄�？忌鷮Ψ钱�(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有異議的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日之內(nèi)，經(jīng)本人申請復(fù)查一次，以復(fù)查結(jié)果為準。

應(yīng)聘人員經(jīng)考核或體檢不符合要求的，不予聘用�？杖钡膷徫幻�額，按考核綜合成績排名由高至低依次遞補。

3.考察：招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及遵紀守法等情況進行考察，并對考察人選報名材料進行復(fù)審。

體檢、考察不合格或自愿放棄的，不予聘用�？杖钡膷徫幻�額，可在應(yīng)聘相同崗位的人員中，按綜合成績從高至低依次遞補。不符合聘用條件出現(xiàn)的職位空缺，按綜合成績從高分到低分依次遞補人選。

體檢和考察人選及結(jié)果在海口市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站及�？谑械谌�人民醫(yī)院網(wǎng)站上同時公布。

（六）確定擬聘人員并公示

據(jù)體檢和考察結(jié)果，由領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員，并報�？谑行l(wèi)生健康委員會黨組審核后，擬錄人員名單通過市人力資源和社會保障局、海口市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站及�？谑械谌�人民醫(yī)院網(wǎng)站向社會公示，公示期5個工作日。

公示期間存在爭議的，由招聘單位負責(zé)調(diào)查處理，并將處理結(jié)果及時報送�？谑腥肆�資源和社會保障局。

（七）擬錄用人選核準

公示期滿后，擬錄用人員無影響聘用問題的，按規(guī)定報�？谑腥肆�資源和社會保障局核準備案。

（八）辦理聘用手續(xù)

1.擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)報到，無故不按規(guī)定時限內(nèi)報到的，可取消其聘用資格。

2.被聘用的工作人員實行試用期3個月（畢業(yè)生初次就業(yè)試用期1年），試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，解除聘用。

四、紀律要求

（一）公開招聘實行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）的情形的，應(yīng)當(dāng)實行回避。

（二）嚴格執(zhí)行招聘紀律。如有違反《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號）的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）進行處理。

（三）公開招聘接受社會和有關(guān)部門監(jiān)督。招聘工作全部實行信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受監(jiān)督。

五、聯(lián)系方式

地址：海南省海口市瓊山區(qū)建國路�？谑械谌�人民醫(yī)院人事科。

郵編：571100

聯(lián)系電話：**

聯(lián)系人：洪老師、游老師

監(jiān)督電話：**

網(wǎng)上報名技術(shù)支持電話：**

（8:00-11:30，15:00-17:30，周末及節(jié)假日休息） 

附件1、海口市第三人民醫(yī)院2025年第二批公開（考核）招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表

附件2、海口市第三人民醫(yī)院事業(yè)單位公開（考核）招聘報名登記表

2025年9月17日