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昌江黎族自治縣醫(yī)療集團(tuán)2025年度公開考核招聘編外鄉(xiāng)村醫(yī)生公告

更好的為農(nóng)村居民提供安全、有效、經(jīng)濟(jì)、便捷的基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)，昌江黎族自治縣醫(yī)療集團(tuán)結(jié)合工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開考核招聘編外鄉(xiāng)村醫(yī)生。

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持公開、公平、誠(chéng)信、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

（二）堅(jiān)持尊重知識(shí)、尊重人才、學(xué)以致用、專業(yè)對(duì)口原則。

二、招聘崗位

共6個(gè)崗位，計(jì)劃招聘鄉(xiāng)村醫(yī)生6名，具體如下：

七叉大章村衛(wèi)生室：鄉(xiāng)村醫(yī)生1名

王下鄉(xiāng)錢鐵衛(wèi)生室：鄉(xiāng)村醫(yī)生1名

石碌鎮(zhèn)雞實(shí)村衛(wèi)生室：鄉(xiāng)村醫(yī)生1名

石碌鎮(zhèn)保突村衛(wèi)生室：鄉(xiāng)村醫(yī)生1名

昌城楊柳村衛(wèi)生室：鄉(xiāng)村醫(yī)生1名

烏烈峨港村衛(wèi)生室：鄉(xiāng)村醫(yī)生1名

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律，無(wú)違法違紀(jì)行為和不良反映；

3.熱愛農(nóng)村衛(wèi)生工作，具有良好的職業(yè)道德；

4.具有正常履行鄉(xiāng)村醫(yī)生職責(zé)的專業(yè)技能和身體條件，勝任農(nóng)村基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作；

5.熟悉昌江本地區(qū)黎語(yǔ)方言者可優(yōu)先考慮；

6.符合聘用崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷及其他要求。

（二）學(xué)歷及專業(yè)資格要求

中專及以上學(xué)歷，農(nóng)村醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，具有鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書或鄉(xiāng)村醫(yī)生全科執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師及以上資格，年齡50周歲（含）及以下。

（三）有下列情形之一者不得報(bào)名

1.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

3.受吊銷醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書或鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書行政處罰，自處罰決定之日起至招聘公告之日止不滿二年的；

4.曾被開除公職的；

5.失信被執(zhí)行人；

6.昌江黎族自治縣醫(yī)療集團(tuán)現(xiàn)在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

通過(guò)昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)站等媒體向社會(huì)發(fā)布招聘公告，招聘公告發(fā)布期7天。

（二）報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2025年11月7日—2025年11月13日（上午08:00-12:00、下午14:30-17:30）。

3.報(bào)名地點(diǎn)：昌江黎族自治縣醫(yī)療集團(tuán)辦公樓303人力資源管理中心辦公室（昌江黎族自治縣石碌鎮(zhèn)建設(shè)東路1號(hào)）。

（三）報(bào)名者需提交的材料

1.《昌江黎族自治縣醫(yī)療集團(tuán)2025年度公開考核招聘編外鄉(xiāng)村醫(yī)生報(bào)名表》（附件1）。

2.身份證（正反面）原件及復(fù)印件1份（報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致）；

3.畢業(yè)證（如有學(xué)位證的，一并提供）原件及復(fù)印件1份；

4.崗位要求相關(guān)職稱資格證書原件及復(fù)印件1份；

5.未被失信懲戒承諾書，下載打�。ǜ郊�2），必須由本人手寫簽名；

6.失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果；

報(bào)考人員將網(wǎng)頁(yè)查詢結(jié)果保存成圖片形式，并下載打印，查詢網(wǎng)址為https://zxgk.court.gov.cn/shixin/（查詢結(jié)果需包括：姓名、身份證號(hào)及結(jié)果，報(bào)考人員將網(wǎng)頁(yè)查詢結(jié)果保存呈圖片形式打�。�；

（說(shuō)明：所提供的材料除原件外，復(fù)印件概不退還）。

（四）面試考核

1.面試方式：面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式，內(nèi)容包括職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)等方面。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

3.面試成績(jī)：采用百分制計(jì)算報(bào)考人員面試成績(jī)，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

4.面試合格分?jǐn)?shù)線：按60分劃定，低于60分為不及格。

5.成績(jī)公示：成績(jī)?cè)诓�江黎族自治縣醫(yī)療集團(tuán)（縣級(jí)兩院區(qū)）公示欄及昌江黎族自治縣醫(yī)療集團(tuán)公眾號(hào)公示。

6.面試命題及考務(wù)：由昌江黎族自治縣醫(yī)療集團(tuán)負(fù)責(zé)編制并具體組織實(shí)施。

（五）體檢

1.根據(jù)考核成績(jī)結(jié)果，經(jīng)醫(yī)療集團(tuán)院長(zhǎng)辦公會(huì)議和黨委會(huì)討論確定各崗位擬聘人員名單，組織擬聘人員進(jìn)行入職體檢，體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員自理。

2.應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在體檢結(jié)果確定后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

3.未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄擬聘資格。

4.因未參加體檢或體檢不合格導(dǎo)致空缺，該崗位由面試成績(jī)從高分到低分順序依次等額遞補(bǔ)。

（六）公示

醫(yī)療集團(tuán)黨委根據(jù)考核成績(jī)、體檢結(jié)果等情況，討論確定擬聘用人選，并在昌江黎族自治縣醫(yī)療集團(tuán)（縣級(jí)兩院區(qū)）公示欄及昌江黎族自治縣醫(yī)療集團(tuán)公眾號(hào)公示。

（七）聘用

公示期滿無(wú)異議的擬聘用人員，納入其服務(wù)單位所在地衛(wèi)生院統(tǒng)一管理，為編外聘用人員，衛(wèi)生院與聘用人員簽訂聘用合同，從簽訂聘用合同之日起計(jì)算，聘期3年。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期3個(gè)月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用資格。聘用人員必須在其崗位上服務(wù)期限滿3年，服務(wù)期內(nèi)不得進(jìn)行調(diào)崗。

五、注意事項(xiàng)

（一）缺考者視為自動(dòng)放棄。

（二）請(qǐng)報(bào)考人員在整個(gè)招聘期間確保聯(lián)系方式正確、暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)及時(shí)告知招聘辦公室，因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

（三）資格審查貫穿于整個(gè)招聘過(guò)程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘崗位報(bào)考條件或所填信息與實(shí)際情況不相符，弄虛作假、隱瞞實(shí)情的，被取消報(bào)名、考試、聘用資格，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。

六、相關(guān)報(bào)名問(wèn)題咨詢

昌江黎族自治縣醫(yī)療集團(tuán)人力資源管理中心：**（咨詢時(shí)間：上午08:30—12:00，下午14:30—17:30，節(jié)假日不接受咨詢）。

附件1：昌江黎族自治縣醫(yī)療集團(tuán)公開考核招聘編外鄉(xiāng)村醫(yī)生報(bào)名表

附件2：未被失信懲戒承諾書

昌江黎族自治縣醫(yī)療集團(tuán)

2025年10月30日