負(fù)責(zé)常務(wù)副總裁的日常事務(wù)以及工作日程的重大事項的時間安排工作；
協(xié)助常務(wù)副總裁安排各項會議的日程與議程，撰寫、跟進及落實工作會議的文字材料起草、會議記錄以及會議紀(jì)要的整理等會務(wù)工作，并督促會議決策的落實;
撰寫常務(wù)副總裁的有關(guān)講話稿、報告、文件、信函等綜合性文件；做好常務(wù)副總裁及集團各部門上、下行文的保存、管理、督辦工作；
協(xié)助常務(wù)副總裁處理外部公共關(guān)系，參與對外商務(wù)活動，負(fù)責(zé)常務(wù)副總裁重要客戶的接待與安排；
完成常務(wù)副總裁安排的其他督辦、協(xié)調(diào)、落實事宜。
2、任職條件
年齡35歲以下***，形象氣質(zhì)佳，大學(xué)本科以上學(xué)歷，中文、企業(yè)管理、經(jīng)濟、法律等相關(guān)專業(yè)。
具備3年以上秘書工作經(jīng)驗，有上市公司總裁或總經(jīng)理秘書經(jīng)驗者優(yōu)先；
具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守，能承受較長的工作時間和工作壓力；
具備的溝通、表達能力，能夠良好的處理對內(nèi)、對外的人際關(guān)系；
工作有條理、具有邏輯性，能合理安排文件的審閱順序，并能督促常務(wù)副總裁對重要緊急文件的審批；
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的理解能力，能正確快速理解領(lǐng)導(dǎo)意思，并能及時提醒常務(wù)副總裁重大事務(wù)的安排；
有扎實的文字功底，具有良好書面寫作能力，熟練掌握辦公軟件，并具備**率的文件處理能力。