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招聘亮點
康強欄目
職位詳情 2022-5-10
- 崗位:全職
- 年齡:不限
崗位職責:
1、在醫(yī)院院長和主管副院長的業(yè)務(wù)指導下,根據(jù)對全院護理工作質(zhì)量標準、工作計劃,結(jié)合護理工作的實際情況制訂護理計劃,并組織實施。
2、對復雜的護理技術(shù)或新開展的護理業(yè)務(wù),要親自參加實踐。
3、教育本單位的護理人員加強工作責任心,改進服務(wù)態(tài)度,認真執(zhí)行醫(yī)囑、規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴防差錯事故。
4、經(jīng)常發(fā)現(xiàn)和了解護理工作中存在的問題,加強醫(yī)護聯(lián)系。
5、組織護理人員學習護理業(yè)務(wù)技術(shù),并注意護士素質(zhì)的培養(yǎng)。
6、組織擬訂護理科研計劃,督促和檢查計劃的實施,及時總結(jié)護理經(jīng)驗。
7、了解病人的病情、思想情況。督促檢查護理工作,提出改進措施和意見。
8、確定護士的輪換和臨時調(diào)配。
9、團結(jié)本部門同志、搞好相互協(xié)助。負責提出本單位人員的升、調(diào)、獎、懲意見。
10、完成醫(yī)院領(lǐng)導交給的其它各項工作。
任職資格:
1、大學??萍耙陨蠈W歷,護士??飘厴I(yè);
2、具有護士資格證書及執(zhí)業(yè)證書;
3、具有5年以上二******及以上或**私立醫(yī)院婦產(chǎn)科護理工作經(jīng)驗;
4、熟悉與本專業(yè)有關(guān)的法律法規(guī),熟悉本專業(yè)的技術(shù)規(guī)范和規(guī)章制度;
1、在醫(yī)院院長和主管副院長的業(yè)務(wù)指導下,根據(jù)對全院護理工作質(zhì)量標準、工作計劃,結(jié)合護理工作的實際情況制訂護理計劃,并組織實施。
2、對復雜的護理技術(shù)或新開展的護理業(yè)務(wù),要親自參加實踐。
3、教育本單位的護理人員加強工作責任心,改進服務(wù)態(tài)度,認真執(zhí)行醫(yī)囑、規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴防差錯事故。
4、經(jīng)常發(fā)現(xiàn)和了解護理工作中存在的問題,加強醫(yī)護聯(lián)系。
5、組織護理人員學習護理業(yè)務(wù)技術(shù),并注意護士素質(zhì)的培養(yǎng)。
6、組織擬訂護理科研計劃,督促和檢查計劃的實施,及時總結(jié)護理經(jīng)驗。
7、了解病人的病情、思想情況。督促檢查護理工作,提出改進措施和意見。
8、確定護士的輪換和臨時調(diào)配。
9、團結(jié)本部門同志、搞好相互協(xié)助。負責提出本單位人員的升、調(diào)、獎、懲意見。
10、完成醫(yī)院領(lǐng)導交給的其它各項工作。
任職資格:
1、大學??萍耙陨蠈W歷,護士??飘厴I(yè);
2、具有護士資格證書及執(zhí)業(yè)證書;
3、具有5年以上二******及以上或**私立醫(yī)院婦產(chǎn)科護理工作經(jīng)驗;
4、熟悉與本專業(yè)有關(guān)的法律法規(guī),熟悉本專業(yè)的技術(shù)規(guī)范和規(guī)章制度;
聯(lián)系方式(南京鼎程健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司)
單位簡介
經(jīng)營范圍:一般項目:健康咨詢服務(wù)(不含診療服務(wù));技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓.
南京護士長/護理主任相似職位
更新于:2022-5-10