崗位職責(zé)：
1、負責(zé)養(yǎng)護院生活照料，擬定全年護理工作計劃、負責(zé)護理質(zhì)量控制，定期分析總結(jié)匯報
2、定期開展護理質(zhì)量檢測，及時發(fā)現(xiàn)和糾正護理薄弱環(huán)節(jié)，控制護理不良時間，嚴防護理事故發(fā)生
3、組織開展護理技能培訓(xùn)，督導(dǎo)和培訓(xùn)護理人員的服務(wù)技能，提高護理服務(wù)質(zhì)量
4、定期對護理服務(wù)質(zhì)量進行點評分析，對存在問題及時制定護理措施，并組織落實
5、定期聽取在住老人及家屬對護理工作服務(wù)的意見和建議，做好在住老人的服務(wù)需求評估和服務(wù)保障提供
6、及時了解護理人員的思想動態(tài)，做好護理人員思想工作
7、督促護理員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作流程，做好老人的生活照顧工作，老人安全
8、掌握老人的情緒、身體動態(tài)變化和重點護理老人的信息，配合做好老人護理等級評估，按重點護理內(nèi)容做好日程工作的協(xié)調(diào)，管理工作
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職條件：
1、護理專業(yè)畢業(yè)，持有護理中級及以上職稱
2、三年以上養(yǎng)老行業(yè)工作經(jīng)歷，有民政90項管理經(jīng)歷優(yōu)先
3、熟悉醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)、精通養(yǎng)老機構(gòu)工作流程和規(guī)范
4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、親和力