一、工作內(nèi)容：
1、在醫(yī)院董事會和院長領導下，分管醫(yī)院的醫(yī)療、預防、教學、科研和醫(yī)政管理工作；
2、根據(jù)董事會和院長的要求，組織制定并落實醫(yī)院醫(yī)療工作，年度計劃和階段安排，組織年度、月度醫(yī)療質(zhì)量檢查和總結(jié)，及時提出改進措施；
3、負責醫(yī)院重點?？频拇_定和建設，參與醫(yī)務人員的選聘、引進，組織對醫(yī)務人員的考察、考核，對人員任用調(diào)配提出意見；
4、定期深入科室檢查醫(yī)療質(zhì)量，領導每月醫(yī)療查房，組織科室間協(xié)作，指導科室主要業(yè)務活動，組織重大手術、危急重癥、疑難病例的會診、搶救和急救演練，以及相關醫(yī)療救護工作；
5、協(xié)助采購部門審查藥品、器械采購計劃，檢查藥品、器械的的供應管理工作，定期監(jiān)督、檢查主要醫(yī)療設備的使用、保管和維修情況；
6、負責組織全院開展新業(yè)務、新技術、新項目和臨床科研工作；
7、負責組織開展醫(yī)、護、技人員的“三基”、“三嚴”訓練，各專業(yè)人才梯隊建設和技術操作考核工作；
8、督促醫(yī)務人員履行崗位職責，嚴格執(zhí)行醫(yī)療常規(guī)和技術操作規(guī)范，妥善化解和處理醫(yī)療糾紛，嚴防醫(yī)療事故；
9、完成院長交辦的其他工作。
二、任職要求：
1、大專及其以上學歷專業(yè)要求，醫(yī)學相關專業(yè)，副高以上職稱；
2、具備五年以上醫(yī)院中層管理經(jīng)驗或至少兩年以上副院長經(jīng)歷；
3、 熟悉《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、《全國醫(yī)院工作條例》、《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構(gòu)評審辦法》、《醫(yī)療事故處理條例》、《醫(yī)院財務管理辦法》、《中華人民共和國保密法》、《醫(yī)療廣告管理辦法》等凡屬于國家有關衛(wèi)生政策法規(guī)和衛(wèi)生行政部門頒布的規(guī)章制度，以及醫(yī)院制定的本崗位職責和有關工作制度等；
4、 熟悉國家重大政策、法律、法規(guī)，有豐富的醫(yī)學、社會學行政管理知識，了解和掌握當代醫(yī)學科技和醫(yī)院管理的**動態(tài)，并能夠創(chuàng)造性地應用于醫(yī)院管理實踐；
5、 具有較強的組織領導、經(jīng)營策劃、文字撰寫和語言表達能力以及協(xié)調(diào)公關能力；
6、 有能力貫徹執(zhí)行院長各項指令，并具備工作規(guī)劃能力、工作綜合協(xié)調(diào)能力，監(jiān)督檢查督辦能力。
7、有能力指揮和組織重大活動并取得預期效果。
三、福利待遇：
1、提供食宿；
2、五險；
四、工作時間：