一、工作內(nèi)容：1.根據(jù)養(yǎng)老機構(gòu)年度經(jīng)營計劃，制訂部門年度、季度、月度、周工作計劃；
2.負責銷售過程管理，并監(jiān)督檢查銷售計劃的執(zhí)行，完成全年及分階段銷售指標的達成；
3.負責組織員工進行市場調(diào)查，研究市場信息及競爭對手相關信息，制定營銷推廣方案并組織實施，組織開拓并維護銷售渠道；
4.負責營銷活動的策劃、組織與管理工作，并對活動效果進行評估；
5.組織開展客戶拓展、洽談、客戶邀約、客戶評估入住、入住合同簽訂、客戶維護等工作；
6.負責銷售人員的能力提升、營銷工作指導等，持續(xù)提高團隊營銷能力；
7.負責住戶關系管理，定期進行客戶滿意度調(diào)查等工作，協(xié)助提升住戶滿意度；
8.負責組織部門分享、交流培訓，對銷售人員進行績效考評；
9.負責公司或上級領導安排的其他事宜。
二、任職要求：1）從事管理崗位5年以上；
2）有養(yǎng)老院工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3）吃苦耐勞，能適應項目籌備期高強度工作節(jié)奏。
上班地點：江西南昌高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)火炬大街799號
三、福利待遇：包吃、包住、五險一金、節(jié)假福利
四、工作時間：周末雙休、09:00-17:30