1. 能制定并完善護理工作發(fā)展規(guī)劃、年度計劃及各項規(guī)章制度、護理常規(guī)、技術操作規(guī)程等，確保護理工作有章可循、有序開展。
  2. 負責護理人力資源的合理配置與管理，根據(jù)醫(yī)院業(yè)務發(fā)展需求，制定護理人員招聘、培訓、調(diào)配、晉升、考核等方案，打造一支高素質(zhì)、專業(yè)化的護理團隊。
  3. 組織開展護理質(zhì)量與安全管理活動，定期進行護理質(zhì)量檢查、評估和分析，針對存在的問題提出改進措施并監(jiān)督落實，持續(xù)提高護理質(zhì)量和患者安全水平。
 4.承擔醫(yī)院護理教學工作，制定護理教學計劃和培訓方案；組織開展新入職護士崗前培訓、在職護士繼續(xù)教育、?？谱o士培訓等工作；提高護理人員的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力。
5. 精通護理專業(yè)理論知識和技能操作，熟悉護理管理流程和相關法律法規(guī)，能夠獨立處理護理工作中的復雜問題和突發(fā)事件。
 6. 熟練掌握護理質(zhì)量與安全管理方法，具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力，能夠運用科學的管理手段提高護理質(zhì)量。
7. 具有護理專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷，具備主管護師及以上專業(yè)技術職稱。具有3年以上護理管理工作經(jīng)驗，有護理部副主任及以上任職經(jīng)歷者優(yōu)先。
應聘地點：靈山精康精神病醫(yī)院辦公室
醫(yī)院地址：廣西靈山縣三海街道三海社區(qū)福民路156號