一、工作內(nèi)容：
1.統(tǒng)籌規(guī)劃：參與所在項(xiàng)目康復(fù)業(yè)務(wù)統(tǒng)籌規(guī)劃，含康復(fù)需求調(diào)研、服務(wù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、服務(wù)價(jià)格制定、業(yè)務(wù)開拓等，持續(xù)改善康復(fù)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理與服務(wù)體系；                                                                   
2.制度執(zhí)行：負(fù)責(zé)督導(dǎo)執(zhí)行康復(fù)管理制度與操作規(guī)范，對(duì)康復(fù)治療安全負(fù)責(zé)，嚴(yán)防醫(yī)療事故發(fā)生；                                             3.康復(fù)治療：負(fù)責(zé)組織開展患者/長(zhǎng)者康復(fù)評(píng)估、康復(fù)計(jì)劃制定與執(zhí)行工作；                                                                                                                              4.安全管理：負(fù)責(zé)康復(fù)操作安全管理與風(fēng)險(xiǎn)防控，嚴(yán)防事故發(fā)生；
5.質(zhì)量管理：負(fù)責(zé)康復(fù)服務(wù)質(zhì)量管理，跟進(jìn)客戶（長(zhǎng)者、家屬等相關(guān)方）滿意度及具體服務(wù)需求，持續(xù)提升客戶滿意度；                                    
6.業(yè)務(wù)開拓：負(fù)責(zé)帶領(lǐng)康復(fù)團(tuán)隊(duì)有計(jì)劃地開展康復(fù)業(yè)務(wù)宣傳，不斷開發(fā)客戶，提升康復(fù)業(yè)務(wù)營(yíng)收；                                               7.團(tuán)隊(duì)協(xié)作：配合照護(hù)、醫(yī)護(hù)、社工、后勤等各業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)養(yǎng)老服務(wù)工作，達(dá)成機(jī)構(gòu)內(nèi)部協(xié)同服務(wù)目標(biāo)；負(fù)責(zé)跨部門的工作溝通與協(xié)調(diào)，幫助團(tuán)隊(duì)成員解決跨部門協(xié)作問(wèn)題，促進(jìn)機(jī)構(gòu)內(nèi)部高效協(xié)同； 
8.成本管理：在院長(zhǎng)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)康復(fù)業(yè)務(wù)成本管理，合理控制成本；負(fù)責(zé)康復(fù)設(shè)備、康復(fù)業(yè)務(wù)耗材的申購(gòu)及管理；
9.檔案管理：負(fù)責(zé)患者/長(zhǎng)者康復(fù)檔案的建立、保管與更新工作，確保記錄及時(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范；
10.團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)新人培訓(xùn)帶教工作，積極組織康復(fù)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)學(xué)習(xí)及案例分析活動(dòng)，持續(xù)提升康復(fù)團(tuán)隊(duì)技能及素質(zhì)，關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員工作及身心狀態(tài)，積極處理員工關(guān)系；
11.績(jī)效管理：負(fù)責(zé)康復(fù)治療師月度績(jī)效考核及面談，并核算提成；         
12.康復(fù)知識(shí)宣教：負(fù)責(zé)康復(fù)知識(shí)宣教工作；
13.其他：完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、任職要求：
1.45歲以內(nèi)，康復(fù)治療技術(shù)、康復(fù)治療學(xué)等專業(yè)，全日制大專及以上學(xué)歷，康復(fù)治療師及以上職稱；
2.具有5年以上成人康復(fù)治療經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)老年人神經(jīng)康復(fù)，康復(fù)治療技術(shù)精湛，熟練操作常見(jiàn)康復(fù)理療設(shè)備，有康復(fù)業(yè)務(wù)開拓意識(shí)及能力，擅長(zhǎng)培訓(xùn)帶教，熟悉康復(fù)業(yè)務(wù)迎檢，有康復(fù)業(yè)務(wù)開拓意識(shí)及能力，熟練操作常用辦公自動(dòng)化軟件 ；
3.責(zé)任心及安全意識(shí)強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)及協(xié)作能力強(qiáng)，客戶溝通能力出色，具有客訴處理及跨部門協(xié)作優(yōu)勢(shì)。

三、福利待遇：
綜合月薪6000-8000元，提成另計(jì)；
五險(xiǎn)一金、商業(yè)意外險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、帶薪年假等

四、工作時(shí)間：
8:30-17:30，單休