職位描述：

• 崗位：全職
• 年齡：不限

一、崗位職責(zé)： 1、熟悉人力資源六大模塊，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司人事行政管理工作； 2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，編制年度人員招聘計劃,； 3、負(fù)責(zé)薪酬績效管理、企業(yè)培訓(xùn)、企業(yè)文化建設(shè)等具體工作；； 4、建立健全公司各項規(guī)章制度、工作流程； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。 二、任職要求： 1、全日制四年本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、具有3年同等崗位工作經(jīng)驗； 3、良好的溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌能力。

聯(lián)系方式