崗位職責：
1.嚴格遵守養(yǎng)老機構各項規(guī)章制度，規(guī)范為老服務，負責長者的生活護理。
2.保持工作認真的態(tài)度，不怕臟，不怕累，不怕麻煩。
3.認真執(zhí)行交接班制度，按時上班，堅守崗位，不做私活。
4.端正為老服務思想，優(yōu)質服務，督促、幫助長者整理內務，做好長者個人以及本生活區(qū)的衛(wèi)生工作。
5.配合做好長者的疾病預防、治療和康復工作，堅持定時查看房間，掌握長者身心健康情況，必須在鈴響2分鐘內趕到長者身邊，防止意外事故發(fā)生，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報、處理。
6.服從領導工作調配，加強工作責任意識，保護長者安全。
7.做好長者家屬接待工作，耐心向長者家屬介紹長者的近期情況，做到說話禮貌和氣，態(tài)度熱情，取得家屬的認可。
8.做好防盜、防火、防事故工作（防跌跌倒、防墜床、防噎食、防走失）。
9.指導長者用餐，關注長者飲食習慣。
10.完成領導臨時交辦的其它工作。
任職要求：
1、具有良好的親和力、表達溝通能力、妥善處理各類問題的應對能力。
2、能服從公司及領導的工作安排，有愛心，有良好的服務意識，吃苦耐勞。
3、文化程度不限，有護理工作經(jīng)驗52歲以下優(yōu)先（包吃住，月休6-7天）。