職位描述:
- 崗位:全職
- 年齡:不限
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,制定和執(zhí)行各個項目/部門的招聘計劃; 2、根據(jù)招聘計劃,獨立開展招聘工作,與各個項目/部門保持密切溝通; 3、招聘渠道的開拓、維護,進行數(shù)據(jù)分析與效果評估; 4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作; 5、推動公司的招聘管理,對招聘制度、流程進行優(yōu)化,完善公司的招聘體系; 6、負(fù)責(zé)員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同簽訂、續(xù)簽與管理; 7、協(xié)助HRM開展人力資源部門的各項工作; 8、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜。 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,1年以上專職招聘工作經(jīng)驗; 2、熟悉各種招聘渠道,對招聘工作有獨特的見解和實施能力,并能不斷創(chuàng)新,獨立完成各項招聘任務(wù),抗壓能力強; 3、具有較強的團隊協(xié)作精神、高度的責(zé)任心,工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé); 4、具有較強的溝通能力、文字及口頭表達能力、抗壓能力、組織協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力。 5、有獵頭經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
聯(lián)系方式
上班時間/福利
五險住房公積金定期體檢
注:不同崗位福利/上班時間有所不同
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